Aspek-aspek penting dalam perubahan mindset agar peningkatan kinerja organisasi dapat terwujud, terdiri dari:
Etika Publik Latsar CPNS

Quiz
•
Professional Development
•
University - Professional Development
•
Medium
Used 2K+ times
FREE Resource
20 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Berubah dari penguasa menjadi pelayan.
Merubah dari wewenang menjadi peranan.
Menyadari bahwa jabatan publik adalah amanah, yang harus dipertanggung jawabkan bukan hanya di dunia tapi juga di akhirat.
Jawaban a dan c benar.
Jawaban a, b, dan c benar.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Kode Etik bagi Pegawai Negeri Sipil tertuang dalam:
Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 43 Tahun 2000.
Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 1980.
Undang –Undang Nomor 5 tahun 2014.
Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 1975.
Peraturan Pemerintah Nomor 14 Tahun 2011.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Dimensi etika atau perilaku manusia dalam modalitas mencakup beberapa dimensi di bawah ini, kecuali:
Transparansi.
Akuntabilitas.
Netralitas.
Integritas.
Jawaban a dan b salah.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Aturan-aturan yang mengatur tingkah laku dalam suatu kelompok khusus, sudut pandangnya hanya ditujukan pada hal-hal prinsip dalam bentuk ketentuan-ketentuan tertulis disebut:
Etika Sosial.
Etika Individu.
Etika Verbal.
Kode Etik.
Kode Moral.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Berikut ini adalah perilaku yang harus dilaksanakan oleh Pegawai ASN sebagaimana diatur dalam Kode etik dan kode perilaku ASN:
Melaksanakan tugasnya dengan jujur, bertanggung jawab, dan berintegritas tinggi.
Melaksanakan tugasnya dengan cermat dan disiplin.
Melayani dengan sikap hormat, sopan, dan tanpa tekanan.
Melaksanakan tugasnya sesuai dengan ketentuan peraturan perundang- undangan.
Semua jawaban di atas benar.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Berikut ini adalah nilai-nilai dasar ASN sebagaimana tercantum dalam Undang-Undang ASN, kecuali:
Menjalankan tugas secara profesional dan tidak berpihak.
Membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian.
Memberikan pelayanan prima kepada pihak-pihak yang memberi imbalan.
Menciptakan lingkungan kerja yang non-diskriminatif.
Mempertanggungjawabkan tindakan dan kinerjanya kepada publik.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Berikut ini adalah sumber-sumber kode etik yang telah berkembang dalam sistem administrasi publik di Indonesia, kecuali:
Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 1975 tentang Sumpah/Janji PNS.
Undang-Undang Nomor 31 Tahun 1999 tentang Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi.
Peraturan Pemerintah Nomor 42 Tahun 2004 tentang Pembinaan Jiwa Korps dan Kode Etik PNS.
Peraturan Pemerintah Nomor 53 Tahun 2010 tentang Disiplin PNS.
Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN).
Create a free account and access millions of resources
Similar Resources on Wayground
25 questions
Happy-happy Review Agenda II

Quiz
•
Professional Development
15 questions
MANAJEMEN APARATUR SIPIL NEGARA

Quiz
•
University - Professi...
15 questions
Quiz Etika Bisnis dan Profesi

Quiz
•
University
19 questions
Kuis Kode Etik Vol 1 - 4 (HOJ)

Quiz
•
Professional Development
20 questions
Quiz Pemilihan Gubernur dan Bupati

Quiz
•
Professional Development
15 questions
POSTES MANAJERIAL - INTEGRITAS

Quiz
•
University
20 questions
Berorientasi Pelayanan

Quiz
•
University
15 questions
BerAKHLAK

Quiz
•
Professional Development
Popular Resources on Wayground
25 questions
Equations of Circles

Quiz
•
10th - 11th Grade
30 questions
Week 5 Memory Builder 1 (Multiplication and Division Facts)

Quiz
•
9th Grade
33 questions
Unit 3 Summative - Summer School: Immune System

Quiz
•
10th Grade
10 questions
Writing and Identifying Ratios Practice

Quiz
•
5th - 6th Grade
36 questions
Prime and Composite Numbers

Quiz
•
5th Grade
14 questions
Exterior and Interior angles of Polygons

Quiz
•
8th Grade
37 questions
Camp Re-cap Week 1 (no regression)

Quiz
•
9th - 12th Grade
46 questions
Biology Semester 1 Review

Quiz
•
10th Grade