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Elabora estrategias para realizar las actividades de su área

Authored by Martha Imelda De Santiago Moya

Professional Development

10th Grade

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Elabora estrategias para realizar las actividades de su área
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1.

FILL IN THE BLANKS QUESTION

3 mins • 1 pt

Se conoce como (a)   , al campo administrativo de trabajo especializado en que se dividen las actividades productivas en las organizaciones básicamente empresariales: finanzas, producción-operaciones, mercadotecnia o comercialización, personal o recursos humanos.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Las áreas funcionales se dividen generalmente en las siguientes:

Área funcional de producción y operaciones.

■ Área funcional de recursos humanos.

■ Área funcional de fnanzas.

■ Área funcional de mercadotecnia o comercialización.

Todas las anteriores

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Las actividades que se desempeñan en el área de _________________ son: la investigación de mercados, la planeación estratégica de mercadotecnia, el análisis y segmentación de mercados, desarrollo del producto, establecimiento del precio, logística, publicidad, ventas, relaciones públicas y promoción de ventas. P

Finanzas

Sistemas

Producción

Mercadotecnia

4.

FILL IN THE BLANKS QUESTION

3 mins • 1 pt

La mezcla de la mercadotecnia está integrada por las cuatro “P”, que son:

(a)  

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Es una técnica que utiliza un muestreo estadístico, la encuesta, la observación, y la entrevista, para obtener información acerca de todas las variables que intervienen en la decisión de compra.

Finanzas

Investigación de mercados

Producción

Ventas

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Es la transformación de insumos mediante la optimización y transformación de los recursos en los productos requeridos por el consumidor

Ventas

Mercadotecnia

Producción

Sistemas

7.

FILL IN THE BLANKS QUESTION

3 mins • 1 pt

La tarea principal de este departamento consiste en buscar el personal necesario para cumplir con los requisitos que se solicitan en los puestos vacantes de la compañía; para esto, es importante conocer el valor que tienen las personas, como creadoras de ideas, satisfactores de necesidades y guías para el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

(a)  

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