OTK Kepegawaian UH KD. 3.14

Di bawah ini yang merupakan definisi pemberhentian menurut Hasibuan adalah ….

• Pemutusan hubungan kerja karena karyawan-karyawan tersebut dianggap tidak mampu lagi bekerja pada organisasi dengan baik. Namun, ada pula karena kondisi perusahaan yang memburuk.

• Pemutusan hubungan kerja antara suatu badan usaha dengan seseorang atau beberapa orang pegawai karena suatu sebab tertentu

• Pemutusan hubungan kerja ketika ikatan formal antara organisasi selaku pemakai tenaga kerja dan karyawannya terputus.

• Pemutusan hubungan kerja seorang karyawan dengan suatu organisasi perusahaan, artinya keterikatan kerja karyawan terhadap suatu perusahaan berakhir.

• Pemutusan hubungan kerja antara seseorang atau beberapa orang pegawai dengan perusahaan yang timbul/terjadi karena perjanjian kerja mengakibatkan yang bersangkutan kehilangan statusnya sebagai pegawai

Berikut ini yang merupakan landasan hukum terkait pemberhentian ASN adalah ….

• Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2011 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

• Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2007 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

• Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

• Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2011 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

• Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

Pemberhentian dengan hormat sebagai ASN dimana ASN menerima hak-haknya berdasarkan peraturan perundang-undangan. Pemberhentian dengan hormat sebagai ASN disebabkan oleh, ….

• Melanggar Sumpah/Janji Pegawai Negeri Sipil, Sumpah/Janji Jabatan Negeri atau Peraturan Disiplin Pegawai Negeri Sipil

• A. Dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena dengan sengaja melakukan suatu tindak pidana kejahatan yang diancam dengan pidana penjara setinggi-tingginya 4 (empat) tahun, atau diancam dengan pidana yang lebih berat

• A. Melakukan usaha atau kegiatan yang bertujuan mengubah Pancasila dan atau Undang-Undang Dasar 1945 atau terlibat dalam gerakan atau melakukan kegiatan yang menentang Negara dan atau Pemerintah

• Pemberhentian karena adanya penyederhanaan organisasi

• Tidak masuk kerja tanpa alasan yang sah selama 46 (empat puluh enam) hari kerja atau lebih

Pemberhentian yang menyebabkan orang yang bersangkutan tidak lagi berkedudukan sebagai Pegawai Negeri Sipil merupakan pengertian dari .....

• Pemberhentian dengan hormat

• Pemberhentian jabatan negeri

• Pemberhentian karena tidak cakap jasmani atau rohani

• Pemberhentian tidak dengan hormat

• Pemberhentian sebagai Pegawai Negeri Sipil

Apabila perusahaan mengalami kerugian secara terus-menerus maka perusahaan akan melakukan pemberhentian, dimaksud pemberhentian apa?

• Pemberhentian atas kehendak perusahaan

• Pemberhentian dilakukan perusahaan dalam rangka melaksanakan perampingan/penyederhanaan karyawan

• Pemberhentian karena tersangkut partai terlarang

• Pemberhentian karena melakukan pelanggaran peraturan disiplin karyawan

• Pemberhentian karena mencapai batas usia pensiun

Di dalam mengajukan permintaan berhenti dapat ditolak apabila Pegawai Negeri Sipil mengalami ….

• Keharusan bekerja pada pemerintah berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku

• Masih ada sesuatu hal yang harus dipertanggungjawabkan

• Masih belum mencapai batas usia pensiun Pegawai Negeri Sipil

• Adanya penyederhanaan organisasi

• Jawaban A dan B benar

Jaminan hari tua dan sebagai penghargaan atas jasa-jasa ASN yang telah bertahun-tahun mengabdikan dirinya kepada negara. Merupakan pengertian dari...

• Uang tunggu

• Pemberhentian sebagai PNS

• Jaminan pensiun

• Pemberhentian dengan hormat

• Pensiun

Pak Tono seorang ASN yang telah 30 tahun sebagai guru. Ia saat ini sedang sakit keras. Karena sakitnya tidak kunjung sembuh, maka pak Tono diberhentikan oleh atasannya sebagai ASN. Hak-hak ASN apa yang diterima Pak Tono?

• Hak cuti

• Hak kenaikan pangkat

• Hak kesejahteraan

• Hak jaminan hari pensiun dan hak jaminan hari tua

• Hak atas gaji pokok

Batas usia pensiun ASN berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1979 adalah ….

• 56 tahun

• 58 tahun

• 60 tahun

• 62 tahun

• 65 tahun

Berdasarkan ketetapan pemerintah, batas usia pensiun untuk jabatan dokter yang ditugaskan secara penuh pada unit pelayanan kesehatan negeri adalah ….

• Peraturan Pemerintah Nomor 45 tahun 2011

• Peraturan Pemerintah Nomor 44 tahun 2011

• Peraturan Pemerintah Nomor 45 tahun 2017

• Peraturan Pemerintah Nomor 44 tahun 2017

• Peraturan Pemerintah Nomor 46 tahun 2011