Test Relaciones Públicas

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6 Qs

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Test Relaciones Públicas

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Assessment

Quiz

Special Education

University

Hard

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Vanessa Patricia Castillo Cevalos

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6 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

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La investigadora, María Aparecida Ferrari, considera que la comunicación es:

Una disciplina de gestión y que su definición se basa en las siguientes palabras claves: reputación, percepción, credibilidad, confianza, armonía y la búsqueda de comprensión mutua, basada en la verdad y una información total.

Un proceso transaccional continuo y permanente donde las partes interactúan en un sistema de interlocución, con intenciones diferentes pero yuxtapuestas, y creando relaciones por medio del intercambio de mensajes que se ven afectados por escenarios externos.

Una función de la administración y el liderazgo que contribuye a lograr los objetivos de la organización, a definir una filosofía y a facilitar el cambio organizacional

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Un especialista en relaciones públicas no sólo debe saber _________ sino mostrar _______

Comunicarse de forma clara y eficaz – creatividad, iniciativa y buen juicio

Reputación para posicionarse profesionalmente – iniciativa para hablar de un tema público

Evaluar el mercado en el que se incursionará – interés en el desarrollo de los productos

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

Los términos más frecuentes en la mayoría de las definiciones de las Relaciones Públicas son:

Analizar, preparar, solucionar, gestión de crisis y monitorear

Comunicación, planificación, investigación, análisis, evaluación y ajustes.

Deliveración, planificación, resultados, interés público, comunicación bidirección y función directiva

4.

MULTIPLE SELECT QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Cuáles son las ventajas de contratar una consultora?

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5.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

Actuar de forma ética es la base para lograr:

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Las funciones básicas de las relaciones públicas son:

Asesorar a la organización, colaborar con los componentes sociales para alcanzar las metas propuestas, predecir los resultados de las acciones ejecutadas, resolver problemas y proponer estrategias globales.

Clasificar los públicos estratégicos, analizar las tendencias, predecir consecuencias, asesorar a la alta dirección, desarrollar planes y programas, evaluar las acciones y el impacto causado en la opinión pública.

Conocer en profundidad la opinión pública, analizar la estructura del departamento, predecir el papel y funciones del relacionista público, diferenciar los impactos positivos y negativos de las acciones realizadas.