CLASE 1 GESTIÓN DE NÓMINA

La gestión de nómina se refiere a:

• Administración de salario, sueldo y beneficios de los trabajadores

• Administración del dinero de la empresa

• Gestión de procesos de una empresa

El método de gestión de nómina que se realiza con personal externo es:

• Método Nomina Interna

• Método Outsourcing

• Nómina basado en la nube

Las horas extras es:

• Ingreso

• Deducciones

• Prestaciones

• Retribuciones

El órgano rector, que controla la seguridad social, sueldos y salarios de los trabajadores es:

• IESS

• SRI

• MINISTERIO DE FINANZAS

• GOBIERNO

Los valores que no son parte del sueldo del trabajador, pero se considera un beneficio a largo plazo se conoce como:

Menciona una función del departamento de nómina:

El valor líquido a recibir del trabajador se conoce como:

• Salario bruto

• Salario neto

• Prestaciones

• Afiliación

Menciona un tip para el manejo de nómina