Fundamentos del trabajo en grupos y comunicación eficaz

Fundamentos del trabajo en grupos y comunicación eficaz

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12 Qs

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Fundamentos del trabajo en grupos y comunicación eficaz

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Assessment

Quiz

Business, Life Skills

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Hard

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Edgar Salazar

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12 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Qué es Sinergia?

La suma de las aportaciones individuales son superiores al trabajo grupal.

el trabajo de varias personas, es superior a la suma de las aportaciones de cada una de ellas

Es un nuevo tipo de energía no renovable grupal

Es el resultado de los diferentes trabajos grupales aunque tengan diferentes objetivos.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál es el ciclo de la Sinergia?

armar el grupo, sumar las aportaciones individuales, obtener resultados

conocer a los miembros del grupo, entender los roles de cada uno, cooperar en sus funciones

armar un grupo, lanzar un desafío, reunir ideas y que cada miembro del grupo trabaje individualmente en los resultados esperados

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Los equipos para resolver problemas.....

estudian el problema, buscan soluciones pero no son los encargados de implementarlas

estudian el problema, buscan soluciones y son los encargados de implementarlas

reciben las soluciones de otros grupos e implementan las que consideren más apropiadas.

Se limitan a estudiar el problema, definirlo para que la alta gerencia busque y tome las soluciones adecuadas

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál grupo puede seleccionar a los miembros que lo conforman?

Grupos para resolver problemas

Grupos autodirigidos

Equipos transfuncionales

Equipos virtuales

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál grupo ejerce su trabajo principalmente en línea?

Equipos para resolver problemas

Equipos autodirigidos

Equipos transfuncionales

Equipos virtuales

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

El liderazgo, en el modelo de eficacia de equipos, es una de las variables claves dentro del componente......

Contexto

Composición

Proceso

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

El conflicto, es una de las variables claves, dentro del modelo de eficacia de equipos, del componente

Contexto

Composición

Proceso

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