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Authored by R Rez
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
Indica qué prestaciones a la Seguridad Social incluye la modalidad no contributiva:
Asistencia sanitaria
Jubilación
Incapacidad permanente
Todas las opciones son correctas.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
La prestación económica por incapacidad temporal producida por enfermedad común;
Es necesario estar afiliado y en alta, pero no se requiere periodos de cotización previos.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 360 días en los seis años anteriores a la baja médica.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 180 días en los 5 años anteriores a la baja médica.
El trabajador tiene derecho a la asistencia sanitaria, pero no a una prestación económica ya que no se trata de un accidente de trabajo o una enfermedad laboral.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
La prestación económica por incapacidad temporal producida por un accidente no laboral;
Es necesario estar afiliado y en alta, pero no se requiere periodos de cotización previos.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 360 días en los seis años anteriores a la baja médica.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 180 días en los 5 años anteriores a la baja médica.
El trabajador tiene derecho a la asistencia sanitaria, pero no a una prestación económica ya que no se trata de un accidente de trabajo o una enfermedad laboral.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
La prestación económica por incapacidad temporal producida por un accidente de trabajo o enfermedad laboral;
Es necesario estar afiliado y en alta, pero no se requiere periodos de cotización previos.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 360 días en los seis años anteriores a la baja médica.
Es necesario estar afiliado y en alta, se requiere un periodo de cotización previo de 180 días en los 5 años anteriores a la baja médica.
El trabajador tiene derecho a la asistencia sanitaria, pero no a una prestación económica ya que no se trata de un accidente de trabajo o una enfermedad laboral.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
Es aquella incapacidad que produce que el trabajador no pueda realizar las tareas fundamentales de su puesto de trabajo habitual, pero sí puede realizar otro trabajo. Se cobra una pensión del 55% de la base reguladora.
Incapacidad permanente parcial
Incapacidad permanente total
Incapacidad permanente absoluta
Gran invalidez
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
Si a un trabajador se le reconoce una incapacidad permanente parcial, ¿puede seguir trabajando en su mismo puesto de trabajo?
Sí
No
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
0 sec • 1 pt
Es aquella incapacidad que no permite realizar al trabajador ningún tipo de trabajo, ni el habitual ni otro. Se cobra una pensión vitalicia del 100% de la base reguladora.
Incapacidad permanente parcial
Incapacidad permanente total
Incapacidad permanente absoluta
Gran invalidez
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