Munkaerő-gazdálkodás 14VÜ ismétlés

Milyen esetei vannak az érvénytelenségnek? (2)

• Semmisség

• Megtámadhatóság

• Semmiség

• Támadhatóság

Melyik 2 állítás igaz a semmisségre?

• Feltétlen érvénytelenség

• Feltételes érvénytelenség

• Az érdekelt fél határidő nélkül hivatkozhat rá

• Az érdekelt fél korlátozott ideig hivatkozhat rá

Melyik 2 állítás igaz a megtámadhatóságra?

• Feltétlen érvénytelenség

• Feltételes érvénytelenség

• Az érdekelt fél határidő nélkül hivatkozhat rá

• Az érdekelt fél korlátozott ideig hivatkozhat rá

Mennyi idő alatt évül el a munkajogi igény? (2)

• 3 év

• Bűncselekmény esetén 5 év, vagy elévülési idő

• 5 év

• 1 év

Kik a munkaviszony alanyai? (2)

• Munkáltató

• Munkavállaló

• Munkaadó

• Munkás

• Foglalkoztató

A munkáltató az a ... személy, aki munkaszerződés alapján munkavállalót foglalkoztat.

• jogi

• jogképes

• természetes

• törvényes

A munkavállaló az a ... személy, aki munkaszerződés alapján munkát végez.

• jogi

• magán

• természetes

• törvényes

Ki lehet munkavállaló fő szabály szerint?

• Aki a 18. évét betöltötte

• Aki a 16. évét betöltötte

• Aki a 15. évét betöltötte

• Aki a 14. évét betöltötte

Hogyan jön létre a munkaviszony?

• A NAV-hoz történő bejelentéssel

• Ráutaló magatartással

• Szóbeli megegyezéssel

• Írásbeli munkaszerződéssel

Melyek a munkaszerződés kötelező tartalmi elemei? (2)

• Munkakör

• Munkaidő

• Munkahely

• Alapbér