Motivación para el logro de objetivos

Motivación para el logro de objetivos

Professional Development

9 Qs

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Motivación para el logro de objetivos

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Professional Development

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9 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 3 pts

El objetivo de este curso es:

Aprender a motivarme solo

Aprender a ser lider de los demás integrantes de mi equipo

Aprender a crear una cultura de motivación y liderazgo

Como destacar por encima de los demás

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

A todos nos motiva:

Lo mismo, ya que la motivación es única

Diferentes cosas, cada quien tiene motivadores diferentes

El dinero es lo único que realmente motiva

No lo sé, no es fácil de definir

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 2 pts

¿Cuál de estas es una definición correcta de motivación?

Los resultados obtenidos sin importar el proceso

La energía o impulso que nos lleva a la acción y así alcanzar objetivos definidos

La fórmula para trabajar menos y lograr más

Solo motivados se consiguen los objetivos

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 2 pts

Una definición correcta de OBJETIVO es:

Cuando le vas a disparar a algo es a donde debes de apuntar.

Objetivo es cuando hablas del objeto y subjetivo del sujeto

Un objetivo define acciones medibles a corto o largo plazo para lograr la meta general o alcanzar algo

Los objetivos son para conseguir objetos

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 3 pts

Algunos elementos importantes de la Motivación para alcanzar objetivos son:

Dinero, suerte y carisma

Energía, decisión y precisión

Estímulo, percepción, conducta motivada y control del resultado

Resultados, buena conducta y perseverancia y entusiasmo

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué aprendimos del video (sátira) de Técnicas de Motivación Japonesas?

Que es muy importante hablar fuerte e insultar para lograr los objetivos.

Que la motivación tiene que tener un propósito y que a todos nos motivan cosas distintas

Que Fonseca va a vender mucho porque estaba muy motivado al final

Que a Fonseca le faltaba capacitación y por lo tanto motivación

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

En el ejemplo del "cuate" que entra a la cancha muy motivado y corre los 90 minutos, aprendimos:

Que es importante estar bien sudado para demostrar que se jugó con mucha intensidad

Que la motivación sin una preparación, enfoque y control de resultados no necesariamente es lo mejor

Que es importante "echarle ganas" sin importar el resultado

Que todos podemos ser goleadores

8.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 2 pts

¿Qué es la automotivación?

La capacidad de cada individuo de generar estímulos propios para completar objetivos

La motivación producida por manejar automóviles

La motivación que viene de factores externos y que ayuda a completar objetivos

Una combinacion de factores para establecer parámetros de motivación

9.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 2 pts

Toda Motivación es Consciente. ¿Cierto o Falso?. ¿Por qué?

Cierto, nos motivamos mas fácil así.

Cierto, toda motivación forzosamente tiene que ser consciente.

Falso, existe motivación inconsciente que ayuda a alcanzar metas.

Falso, solo existe la insconsciente.