CFGB-FOL - RELACIONES LABORALES II

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Professional Development

17 Qs

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CFGB-FOL - RELACIONES LABORALES II

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Professional Development

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Hard

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Josu Ibisate

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17 questions

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1.

FILL IN THE BLANK QUESTION

30 sec • 1 pt

El contrato de trabajo es un acuerdo entre empresario y trabajador mediante el cual el trabajador/a se compromete, _______, a trabajar a cambio de un sueldo

2.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

Para firmar un contrato...

Debes ser mayor de edad

Debes tener DNI

Debes tener permiso de tus padres si tienes 16 o 17 años

Debes tener carnet de conducir

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué tipo de contrato temporal es para sustituir a trabajadores/as con derecho a puesto de trabajo (por ejemplo cuando se cogen un baja, excedencia,...)

Contrato por obra y servicio

Contrato por circunstancias de la producción

Contrato de interinidad

Answer explanation

Este es el único contrato posible para

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Qué tipo de despido es aquel en el que la persona trabajadora ha incumplido su deber de buena fe?

Despido objetivo

Despido procedente

Despido disciplinario

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

¿Qué diferencia existe en «desplazamiento» y «traslado»?

El desplazamiento es definitivo y el traslado es temporal

El desplazamiento es temporal y el traslado, definitivo

Son lo mismo

Answer explanation

Media Image

Muy bien! Esto pertenece a la MOVILIDAD GEOGRÁFICA

6.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

¿Qué contrato se puede realizar a una persona con titulación pero sin experiencia laboral?

Contrato para la formación

Contrato en prácticas

Contrato indefinido

Contrato temporal

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

¿Cómo se declarará el despido cuando las causas alegadas por la empresa no han quedado demostradas?

Procedente

Improcedente

Nulo

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