ULANGAN HARIAN MATERI ETOS KERJA KELAS XII

Setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan atau jasa, baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk masyarakat disebut....

• Pengusaha
• Tenaga Kerja
• Kepala bagian
• Pemilik saham
• Wirausahawan

Di berbagai media isu serbuan tenaga kerja asing ramai dibicarakan. Tenaga kerja asing tidak akan berdampak signifikan, jika tenaga kerja Indonesia memiliki...

• Pekerjaan tetap
• Gaji pokok tinggi
• Etos kerja tinggi
• Tunjangan fungsional
• Kartu jaminan dari pemerintah

Tenaga kerja terdiri atas angkatan kerja dan bukan angkatan kerja. Contoh angkatan kerja adalah...

• Ibu rumah tangga
• anak sekolah
• pengangguran
• orang sakit
• pensiunan

Etos kerja yang tinggi dari seseorang terletak pada...

• Kecepatan untuk bertindak
• Keuntungan yang diperoleh
• banyaknya karyawan
• Kemampuan mengatasi masalah
• Keberanian memikul resiko

Suatu pekerjaan yang dapat diselesaikan tepat waktu sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan disebut....

• tepat
• efisien
• efektif
• selamat
• hemat

Perhatikan pernytaan berikut ! 1) Kerja dihayati sebagai suatu proses yang membutuhkan ketekunan sekaligus sarana yang penting dalam mewujudkan cita-cita. 2) Kerja dilakukan sebagai bentuk ibadah. 3) Kerja dipandang sebagai suatu penghambat dalam memperoleh kesenangan. 4) kerja dilakukan sebagai bentuk keterpaksaan. 5) Kerja dihayati hanya sebagai bentuk rutinitas hidup. Kriteria etos kerja rendah ditunjukkan oleh angka...

• 1), 2), dan 3)
• 1), 3), da, 4)
• 2), 3), dan 4)
• 2), 3), dan 5)
• 3), 4), dan 5)

Dampak terburuk seseorang yang memiliki etos kerja rendah dalam sebuah perusahaan adalah...

• mutasi tempat kerja
• penambahan pekerjaan
• penambahan gaji pokok
• pemutusan hubungan kerja
• pelatihan peningkatan etos kerja

Banu sering menganggap dirinya paling mampu dalam bekerja. Sikapnya menjadi arogan dan meremehkan orang lain. Sikap Banu menunjukkan kriteria etos kerja rendah, yaitu...

• kerja sebagai beban
• tidak menghargai orang lain
• Kerja hanya sebagai rutinitas
• kerja dilakukan dengan terpaksa
• kerja sebagai penghambat kesenangan

Tidak sedikit orang yang terbebani dengan pekerjaan. Bahkan pekerja mengalami depresi saat bekerja. Beban tersebut menyebabkan etos kerja semakin buruk. Solusi untuk mengatasi hal tersebut adalah memilih pekerjaan

• bergaji besar
• dekat dengan rumah
• sesuai minat dan bakat
• sesuai arahan orang tua
• menyediakan fasilitas lengkap

Kakek salim memasuki usia senja. Anaknya seorang Aparatur sipil negara yang memiliki ruko-ruko yang disewakan. Anaknya sudah melarang kakek Salim bekerja. Akan tetapi, kakek tetap giatbekerja. Kakek berjualan mainan anak-anak di dekat terminal. Hasilnya, ia berikan kepada anak yatim di dekat rumahnya. kakek salim berharap Tuhan Yang Maha Esa akan menyayanginya dalam sisa hidupnya. Karakteristik etos kerja tinggi yang dimiliki kakek Salim adalah...

• bentuk ibadah
• berfikiran positif
• kerja sebagai hal luhur
• proses yang membutuhkan ketekunan
• kerja berbagai kegiatan yang bermakna.