
Gerência de Projeto II
Authored by Almir Monteiro
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
O CMMI possui diversos níveis de maturidade, de acordo com o grau de organização dos processos e uso de dados para a sua melhoria. Esses níveis são:
inicial - gerenciado - definido - quantitativamente gerenciado - otimização
caótico - gerenciado - definido - quantitativamente gerenciado - otimização
definido - gerenciado - otimização - quantitativamente gerenciado - definitivo
inicial - definido - gerenciado - otimização - quantitativamente gerenciado
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Neste nível, os trabalhos são gerenciados no nível de projeto. Existe planejamento, realização, medição e controle dos projetos, porém ainda carregam processos iniciais, mas com o diferencial de que controlam com mais facilidade os custos e os prazos dos projetos para entregas de produtos e serviços.
Estamos falando do nível denominado de:
Inicial
Gerenciado
Otimização
Definido
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Existem algumas técnicas de gerência de projetos que se utilizam do conceito de redes (grafos) para planejar e visualizar a coordenação das atividades do projeto, sendo capazes de calcular diversos aspectos dessa coordenação, e estabelecendo caminhos críticos e folgas entre atividades. Essas técnicas são:
PERT/CPM
GANTT/KANBAN
CRONOGRAMA/GANTT
PERT/KANBAN
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Os quatro valores definidos pelo manifesto ágil são:
1) Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas. – 2) Softwares em funcionamento mais que documentação abrangente. – 3) Colaboração com clientes mais que negociação de contratos. – 4) Responder a mudanças mais que seguir um plano
1) Nossa maior prioridade é satisfazer o cliente - 2) Aceitar mudanças de requisitos, mesmo no fim do desenvolvimento - 3) Construir projetos ao redor de indivíduos motivados - 4) Software funcional é a medida primária de progresso
1) Documentação é primordial e deve ser o foco do projeto - 2) 3) Colaboração com clientes mais que negociação de contratos - 3) Construir projetos ao redor de indivíduos motivados - 4) Aceitar mudanças de requisitos, mesmo no fim do desenvolvimento
1) Processos e ferramentas mais que Indivíduos e interações as. – 2) Softwares em funcionamento mais que documentação abrangente. – 3) Negociação de contrato mais que colaboração com clientes – 4) Responder a mudanças mais que seguir um plano
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Existem alguns frameworks de gerência de projeto que são baseados nas premissas do manifesto ágil, dentre eles podemos destacar:
PMBOK E XP
SCRUM E XP
SCRUM E PMBOK
CMMI E PMBOK
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
Quando um projeto trata de um produto que as suas atividades e tempos são preditivos, e não adaptativos, podemos utilizar as técnicas e ferramentas da especificação da SEI denominada de:
SCRUM
PMI
PMBOK
XP
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
3 mins • 1 pt
O framework que indicado para projetos adaptativos e que se utiliza da metodologia ágil, é denominado de:
PMBOK
CMMI
SCRUM
PERT
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