Awareness ISO 9001:2015

ISO 9001:2015 adalah sistem manajemen yang membahas terkait ;

• Sistem Manajemen Lingkungan

• Sistem Manajemen K3

• Sistem Manajemen Mutu

• Sistem Manajemen Energi

Berikut adalah manfaat menerapkan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015, kecuali ;

• Adanya pengelolaan resiko dan peluang yang dapat muncul dalam sebuah perusahaan

• Meningkatkan nilai produk dan revenue bagi pemegang saham sebuah perusahaan

• Adanya keteraturan sistem administrasi dan dokumen dalam perusahaan/organisasi

• Membangun sistem dasar dalam perusahaan/organisasi

Berikut adalah 7 prinsip ISO, kecuali ;

• Tinjauan Manajemen

• Peningkatan terus menerus

• Fokus pada pelanggan

• Pendekatan berbasis bukti

Berikut ini termasuk dalam Konteks Internal (klausa 4.1.) Memahami Organisasi dan Konteks

• Proses Bisnis, Teknologi, Infrastruktur

• Nilai, Budaya, Suplier

• Sumber Daya Manusia, Lingkungan Kerja, Politik

• Proses Bisnis, Infrastruktur, Lingkungan Kerja

Dalam ISO 9001:2015, klausa 5 membahas terkait ;

• Perencanaan

• Kebijakan

• Konteks Organisasi

• Kepemimpinan

Aplikasi di PT Adaro Indonesia yang digunakan untuk melakukan kegiatan internal audit terintegrasi, adalah

• Ada Setuju

• ADA Standar V2

• ADA Audit IMS SMKP

• ADA Audit

Berikut ini adalah 3 persyaratan sumber daya sesuai dengan (klausul 7.1.) Sumber Daya dalam ISO 9001:2015

• Pemantauan dan Monitoring SDM, Fokus Pelanggan, Pengetahuan Organisasi

• Orang yang kompeten, Infrastruktur, Pengetahuan Organisasi

• Orang yang kompeten, Monitoring sumber daya, Analisa SWOT

• Infrastruktur yang tepat, Pengetahuan Organisasi, Kebijakan Perusahaan

Dalam hierarki dokumen, WIN/Instruksi Kerja masuk dalam dokumen level

• 1

• 2

• 3

• 4

Saat audit, ditemukan ketidaksesuaian (NC), yaitu tidak adanya rambu di area persimpangan, kemudian auditee segera memasang rambu di lokasi yang menjadi temuan, hal ini adalah ;

• Preventive Action

• Corrective Action

• Correction

• Closing PICA

WMR (Wakil Manajemen Representatif) bertanggung jawab dan melaporkan kinerja nya kepada MR (Manajemen Representatif), dalam hal ini MR PT Adaro Indonesia adalah ;

• Presiden Direktur

• Direktur Operasional

• Kepala Teknik Tambang

• Kepala Divisi HSE