ADMI FINAL PART 2

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University

26 Qs

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ADMI FINAL PART 2

ADMI FINAL PART 2

Assessment

Quiz

Life Skills

University

Hard

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jeano paul

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26 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Marque la alternativa INCORRECTA con respecto a las competencias que debe presentar el emprendedor

Asumir riesgos y tomar la iniciativa

Ser colaborador y apasionado en el trabajo

Falta de criterio para la toma de decisiones

Tener una visión a largo plazo

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Las decisiones que tomamos repercuten tanto en el mercado que nos ubicamos, los planes específicos y recursos asignados, hasta el sustituir un operario con gripe. Seleccione la opción que guarde mayor relación con lo mencionado

Se trata de objetivos a Largo plazo, mediano plazo y corto plazo

Se trata de objetivos estratégicos, tácticos y operativos

Se trata de objetivos subjetivos, analíticos y dinámicos

Las alternativas A y B son correctas

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son características del tipo de emprendedores, aquellas personas que inician un negocio como alternativa por falta de empleo, recursos escasos y la necesidad de sobrevivir. ¿Qué tipo de emprendedor es?

Emprendedor por competitividad

Emprendedor por Necesidad (33%)

Emprendedor por Conocimiento

Emprendedor por Oportunidad (67%)

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Respecto a la toma de decisiones y su influencia en la empresa. ¿Cómo influyen los valores y la cultura organizacional en las decisiones que se toman en una empresa?

Influyen de manera mínima, porque los valores y cultura son solo conceptos abstractos que no tienen un real impacto en la toma de decisiones estratégicas

Influyen de manera negativa, lugar de tomar decisiones basadas en datos y análisis, las empresas se ven atrapadas en una mentalidad rígida y tradicional que dificulta la innovación y el crecimiento. Entonces, es mejor ignorar los valores y la cultura y optar por decisiones aleatorias o impulsivas para lograr un mayor éxito empresarial.

Influyen al establecer las normas y los principios que guían el comportamiento de los empleados y líderes. Los valores éticos, la responsabilidad social y la búsqueda del bienestar de los stakeholders pueden influir en la toma de decisiones sostenibles y alineadas con la visión y misión de la empresa.

No influyen en ningún aspecto, porque la cultura y los valores no tienen ninguna relevancia en el proceso de toma de decisiones

5.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

  1. Respecto a los errores más comunes de los emprendedores, marque las afirmaciones correctas (se puede marcar más de una alternativa).

Visión a corto plazo

Falta de criterios para decidir las inversiones y gastos

No capacitarse

No tener el suficiente capital

No conocer el concepto de circulo de calidad de Deming PDCA

6.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

Respecto a los tipos de decisión, marque las alternativas

INCORRECTAS Y COMENTE.

La decisión analítica se refiere a la disposición de un modelo matemático construido con la información disponible y del que queremos conocer la mejor opción

La decisión determinista se refiere a un modelo construido a partir de una simplificación del problema y que nos permite simular diferentes situaciones.

En los modelos dinámicos no tienen en cuenta la variable tiempo

Los modelos estáticos la variable tiempo es fundamental

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Qué tipo de decisión se da en situaciones no estructuradas, nuevas, mal definidas y de naturaleza no recurrente?

Programable

No programable

Determinista

Probabilística

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