Tata Kelola

kombinasi dari struktur dan proses yang diselenggarakan oleh manajemen puncak organisasi untuk mengotorisasi, mengarahkan, dan mengawasi manajemen dalam upaya pencapaian tujuan organisasi

adalah definisi

• pengendalian intern

• manajemen risiko

• tata kelola

• SPIP

birokrasi pemerintah dibuat seefisien dan seefektif mungkin sehingga dapat bergerak fleksibel dalam mengikuti tuntutan masyarakat dan perubahan lingkungan

adalah konsep

• manajemen risiko

• reinventing government

• reformasi birokrasi

• tata kelola

Yang bukan Karakteristik New Public Management

• Pelaksanaan tugas manajemen pemerintahan diserahkan kepada manajer profesional

• Adanya standar dan ukuran kinerja yang jelas

• Disiplin anggaran yang tinggi dan tidak boros dalam menggunakan berbagai sumber.

• Otorisasi terpusat

Pilar tata kelola kepemerintahan yang baik

• pemerintah, dunia usaha, masyarakat

• pemerintah, LSM, masyarakat

• pemerintah, dunia pendidikan, masyarakat

• pemerintah, dunia usaha, LSM

Yang bukan prinsip good governance

• participation

• rule of law

• responsiveness

• tertutup

Terdapat jaminan kesamaan hak bagi setiap individu dalam pengambilan keputusan (baik secara langsung maupun melalui lembaga perwakilan), adalah prinsip tata kelola yang baik

• participation

• transparency

• equity

• strategic vision

Adanya kebebasan dan kemudahan dalam memperoleh informasi yang akurat dan memadai bagi mereka yang memerlukan adalah prinsip tata kelola yang baik

• rule of law

• accountability

• responsiveness

• transparency

Para pemimpin dan masyarakat memiliki perspektif yang luas dan jauh ke depan atas tata pemerintahan yang baik dan pembangunan manusia adalah prinsip tata kelola yang baik

• dynamic

• tranaprency

• strategic vision

• rule of law

Yang bukan sasaran good governance

• Berkurangnya secara nyata praktek korupsi kolusi dan nepotisme di birokrasi

• Meningkatnya partisipasi masyarakat dalam pengambilan kebijakan publik

• usaha yang terkordinasi untuk memitigasi risiko

• Terhapusnya peraturan dan praktek yang bersifat diskriminatif

hubungan antara tata kelola, pengendalian intern dan risiko, kecuali

• Aktivitas tata kelola yang efektif mempertimbangkan risiko

• Tata kelola yang efektif juga bergantung pada pengendalian intern

• manajemen risiko didasarkan pada tata kelola yang efektif

• tata kelola akan mempertimbangkan manajemen risiko jika ada masalah