PARTES Y CLASIFICACIÓN DE LOS CONFLICTOS DE TRABAJO
Authored by Arturo Cornejo
Social Studies
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En caso de que un trabajador que haya prestado sus servicios para un ayuntamiento, haya sido despedido de su empleo, ante que autoridad debe de presentar su demanda
Junta Local de Conciliación Arbitraje
Tribunal Laboral Local
Tribunal de Conciliación y Arbitraje
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En caso de que un trabajador que haya prestado sus servicios para una dependencia del gobierno federal, y haya sido despedido de su empleo, ante que autoridad debe de presentar su demanda
Junta Local de Conciliación Arbitraje
Tribunal Laboral Local
Tribunal de Conciliación y Arbitraje
Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En caso de que un sindicato tenga una controversia con un patrón, atendiendo a la clasificación de los conflictos de trabajo, ¿Qué tipo es?
Individual
Colectivo
Intersindical
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En caso de que dos sindicatos tenga una controversia, atendiendo a la clasificación de los conflictos de trabajo, ¿Qué tipo es?
Individual
Colectivo
Intersindical
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En caso de que un trabajado tenga una controversia con un patrón, atendiendo a la clasificación de los conflictos de trabajo, ¿Qué tipo es?
Individual
Colectivo
Intersindical
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Un patrón puede tener la calidad de actor?
sí
No
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Un trabajador puede tener la calidad de demandado?
sí
No
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