Post Test Kepemimpinan

Post Test Kepemimpinan

Professional Development

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

QUIZ  MMDP- DELEGASI

QUIZ MMDP- DELEGASI

Professional Development

10 Qs

MSDM.net Quiz 113

MSDM.net Quiz 113

Professional Development

11 Qs

QUIZ MMDP - Achievement Oriented Leadership

QUIZ MMDP - Achievement Oriented Leadership

Professional Development

10 Qs

Leadership and Management

Leadership and Management

Professional Development

10 Qs

Komunikasi Efektif (Perawat dan Bidan)

Komunikasi Efektif (Perawat dan Bidan)

Professional Development

10 Qs

Materi Tes P3K Sub Wawancara

Materi Tes P3K Sub Wawancara

Professional Development

10 Qs

Quiz SH Dev. Batch

Quiz SH Dev. Batch

Professional Development

10 Qs

Contoh Soal Tes Seleksi PPPK 2023

Contoh Soal Tes Seleksi PPPK 2023

Professional Development

15 Qs

Post Test Kepemimpinan

Post Test Kepemimpinan

Assessment

Quiz

Professional Development

Professional Development

Easy

Created by

Novia Putri

Used 1+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Kepemimpinan yang melibatkan kombinasi keterampilan, sikap dan tindakan dalam memimpin tim disebut dengan ….

Kepemimpinan Otoriter

Kepemimpinan Efektif

Kepemimpinan Transaksional

Kepemimpinan Delegatif

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Berikut ini yang merupakan ciri kepemimpinan efektif adalah ….

Memiliki visi dan misi yang jelas serta kemampuan dalam pengambilan keputusan yang baik

Memaksa anggota tim untuk bekerja terus-menerus tanpa henti

Memanfaatkan jabatan sebagai cara untuk memperkaya diri

Memiliki gaya komunikasi yang bertele-tele

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Berikut ini merupakan keterampilan yang dibutuhkan dalam kepemimpinan, kecuali….

Keterampilan komunikasi

Keterampilan resolusi konflik

Keterampilan membangun tim

Keterampilan memperkeruh suasana dalam tim

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

  Berikut merupakan cara untuk memotivasi karyawan agar dapat meningkatkan kinerja adalah ….

Memberikan beban kerja tinggi

Menyalahkan karyawan apabila melakukan kesalahan

Memberikan apresiasi kepada karyawan        

Menegur karyawan di depan umum

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

  Berikut yang merupakan cara untuk membangun tim yang kuat adalah…..

Memahami kekuatan dan kelemahan anggota tim

Saling menjatuhkan antar anggota tim

Saling melemparkan tanggung jawab antar satu anggota dengan anggota yang lain

Mendiskriminasi anggota karena perbedaan suku

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Gen Z adalah generasi yang lahir sekitar pertengahan tahun 1990-an hingga awal 2010-an

Benar

Salah

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Cara menghadapi Gen Z di dunia kerja adalah dengan terus menuntut Gen Z menjadi yang terbaik

Benar

Salah

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?