F II. 05. Munkaviszony fajtái

Melyek a munkaviszony fajtái?

• Közvetlen munkaviszony

• Határozott idejű munkaviszony

• Részmunkaidős munkaviszony

• Túlmunkaidős munkaviszony

• Kötetlen idejű munkaviszony

A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló munkaideje lehet napi 8 áránál kevesebb is.

• IGAZ

• HAMIS

A teljes munkaidőben foglalkoztatott munkavállaló munkaideje heti ........................ óra.

(Számmal kell beírni!)

A napi munkaidő maximuma az esetek többségében ......................... óra.

(Számmal kell beírni!)

A részmunkaidő napi minimuma

• 4 óra

• 2 óra

• 6 óra

• nincs szabályozva

A részmunkaidőben foglalkoztatott munkavállaló alapszabadsága a munkaidővel arányosan csökken.

• IGAZ

• HAMIS

A részmunkaidőben foglalkoztatott munkavállaló bérezése a munkaidővel arányosan csökken.

• IGAZ

• HAMIS

A határozott idejű munkaviszony legfeljebb ....... évre köthető meg.

(Számmal kell beírni!)

Határozott idejű munkaviszony közös megegyezéssel nem szűntethető meg.

• IGAZ

• HAMIS

Mi jellemzi a határozott idejű munkaviszonyt?

• Ha a munkaszerződés nem nevesít mást, akkor automatikusan ilyen munkaviszony jön létre.

• Ha a munkáltató felmondással szünteti meg, kötelessége 6 havi bért kifizetni a munkáltató számára.

• Ha a munkáltató felmondással szünteti meg, kötelessége 12 havi (vagy a hátralévő időszakra vonatkozó) bért kifizetni a munkavállaló számára.

• A munkáltató számára ez egy kedvezőtlen jogviszonyt biztosít.