Atividade assíncrona 8 de Sociologia 2° A Cristo Rei - 01/08/24

1. 1. Quais são os pontos positivos e negativos da tecnologia no trabalho?

• Pontos negativos: independência excessiva, problemas de privacidade, excesso de interação humana.
• Pontos positivos: menor eficiência, tarefas manuais, acesso limitado a informações, comunicação complicada.
• Pontos positivos: aumento de erros, tarefas repetitivas, informações desatualizadas, comunicação ineficaz.
• Pontos positivos: maior eficiência, automação de tarefas, acesso a informações em tempo real, comunicação facilitada. Pontos negativos: dependência excessiva, problemas de segurança, falta de interação humana.

2. 2. O que é trabalho em home-office?

• Trabalho em home-office é quando o funcionário realiza suas atividades profissionais em uma cafeteria
• Trabalho em home-office é quando o funcionário trabalha em um escritório compartilhado com outros profissionais
• Trabalho em home-office é quando o funcionário realiza suas atividades profissionais remotamente, geralmente de sua própria casa.
• Trabalho em home-office é quando o funcionário trabalha exclusivamente em um escritório físico da empresa

3. 3. Quais são os pontos positivos do trabalho remoto?

• Ambiente desconfortável para trabalhar
• Aumento dos custos com transporte e alimentação
• Menor flexibilidade de horários
• Os pontos positivos do trabalho remoto são: maior flexibilidade de horários, eliminação do deslocamento diário, redução de custos com transporte e alimentação, e a possibilidade de maior concentração e produtividade em um ambiente confortável.

4. 4. Quais são os pontos negativos do trabalho em home-office?

• Falta de distrações em casa
• Interação face a face com colegas
• Isolamento social, dificuldade em separar vida pessoal e profissional, falta de interação face a face com colegas, distrações em casa, e problemas de comunicação e colaboração.
• Facilidade em separar vida pessoal e profissional

5. 5. O que é trabalho intermitente?

• Trabalho intermitente é uma modalidade de contratação em que a prestação de serviços não é contínua, ocorrendo de forma alternada com períodos de inatividade, e o trabalhador recebe apenas pelas horas efetivamente trabalhadas.
• Trabalho intermitente é uma modalidade de contratação em que a prestação de serviços ocorre apenas nos finais de semana
• Trabalho intermitente é uma modalidade de contratação em que a prestação de serviços é contínua, sem interrupções
• Trabalho intermitente é uma modalidade de contratação em que o trabalhador recebe um salário fixo mensalmente

6. 6. O que é terceirização?

• Terceirização é a prática de uma empresa contratar seus próprios funcionários para realizar atividades externas.
• Terceirização é a prática de uma empresa contratar outra empresa para realizar atividades que não fazem parte de seu core business.
• Terceirização é a prática de uma empresa contratar clientes para realizar atividades internas.
• Terceirização é a prática de uma empresa contratar concorrentes para realizar atividades conjuntas.