Супервайзери Навчання Рефреш

Хто такий лідер?

Які якості мають бути у лідера?

• Гнучкість

• Емоційний інтелект

• Ініціативність

• Впевненість

• 1. Зарозумілість

Який з членів команди, згідно Шиндлера, ідентифікує себе з альфою та потребує безпеки?

• Альфа

• Бета

• Гама

• Омега

• Дельта

Який з членів команди, згідно Шиндлера, позиціонується як експерт та дещо відсторонено поводиться в команді?

• Альфа

• Бета

• Гама

• Омега

• Дельта

На якому етапі розвитку команди всі ввічливі та намагаються справити гарне враження?

• Формування

• Шторм

• Нормалізація

• Продуктивна робота

На якому етапі розвитку команди починаються конфлікти?

• Формування

• Шторм

• Нормалізація

• Продуктивна робота

На якому етапі розвитку команди співробітники впевнені в тому що роблять, вмотивовані та можуть працювати без нагляду?

• Формування

• Шторм

• Нормалізація

• Продуктивна робота

Якому стилю Ситуативного управління відповідає опис - "Всі рішення приймає керівник. Вся відповідальність на ньому. Але свої рішення пояснює, сприймає зворотній зв'язок"?

• S1 - директивний

• S2 - наставницький

• S3 - направляючий

• S4 - делегуючий

Якому стилю Ситуативного управління відповідає опис - "Керівник не втручається в реалізацію задачі, лише ставить її та приймає результат. Відповідальність з себе звісно не знімає"?

• S1 - директивний

• S2 - наставницький

• S3 - направляючий

• S4 - делегуючий

Для якого рівня зрілості найкраще підходить направляючий стиль управління (S3)?

• D1

  Компетентність -

  Зацікавленість +

• D2

  Компетентність -/+

  Зацікавленість -/+

• D3

  Компетентність +/-

  Зацікавленість +/-

• D4

  Компетентність +

  Зацікавленість +