Quiz Surat Lamaran Pekerjaan

Apa tujuan utama dari surat lamaran pekerjaan?

• Menyampaikan keluhan

• Memperkenalkan diri dan mengajukan permohonan kerja

• Menginformasikan tentang suatu acara

• Menyampaikan pesan pribadi

Bagian mana yang tidak termasuk dalam surat lamaran pekerjaan?

• Kop surat

• Isi surat

• Daftar riwayat hidup

• Penutup

Kalimat mana yang tepat untuk memulai surat lamaran pekerjaan?

• Saya ingin mengeluh tentang pekerjaan saya.

• Dengan hormat, saya mengajukan permohonan untuk posisi...

• Saya sangat kecewa dengan pekerjaan saya saat ini.

• Saya tidak suka bekerja di perusahaan.

Apa yang harus dicantumkan dalam bagian pengantar surat lamaran?

• Alamat lengkap

• Nama penerima dan jabatan

• Nomor telepon

• Tanggal lahir

Mengapa penting untuk menyebutkan sumber informasi lowongan kerja dalam surat lamaran?

• Untuk menunjukkan kepandaian

• Untuk memberikan alasan mengapa mengajukan lamaran

• Agar terlihat sopan

• Untuk mengisi halaman

Apa yang sebaiknya dihindari dalam menulis surat lamaran pekerjaan?

• Bahasa yang formal

• Kata-kata yang tidak sopan

• Penggunaan huruf kapital

• Penyebutan gelar akademis

Bagaimana seharusnya penutup surat lamaran ditulis?

• Hormat saya,

• Terima kasih atas perhatian Anda,

• Semoga Anda baik-baik saja,

• Dengan penuh harapan,

Dalam surat lamaran, informasi apa yang perlu disampaikan tentang pengalaman kerja?

• Hanya pengalaman yang relevan

• Semua pengalaman kerja yang pernah dimiliki

• Hanya pengalaman kerja terakhir

• Pengalaman kerja di bidang lain

Mengapa penting untuk mencantumkan nomor telepon dalam surat lamaran?

• Agar surat tidak dianggap serius

• Untuk memudahkan perusahaan menghubungi pelamar

• Untuk mengisi data yang kurang

• Agar terlihat profesional

Apa yang dimaksud dengan "format surat" dalam surat lamaran?

• Gaya bahasa yang digunakan

• Susunan dan penempatan elemen surat

• Jumlah kata dalam surat

• Jenis kertas yang digunakan