3° ano - Recuperação paralela valor 20 pontos

Qual é a duração normal do trabalho?

• 4 horas diárias ou 20 horas semanais

• 6 horas diárias ou 30 horas semanais

• 8 horas diárias ou 44 horas semanais

• 10 horas diárias ou 50 horas semanais

Qual é a duração da licença maternidade remunerada?

• 30 dias

• 60 dias

• 90 dias

• 120 dias

O que é o salário mínimo?

• O salário mínimo é o valor mínimo que um trabalhador deve receber por mês de trabalho.

• O salário mínimo é o valor total recebido pelo trabalhador, incluindo salário base, horas extras, comissões, entre outros.

• O salário mínimo é o valor máximo que um trabalhador pode receber por mês de trabalho.

• O salário mínimo é o valor médio recebido pelo trabalhador, excluindo salário base, horas extras, comissões, entre outros.

O empregador continua com a obrigação de depositar no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) o equivalente a 8% sobre a remuneração por mês do funcionário com carteira assinada?

• Sim

• Não

Qual a carga horária máxima de um jovem aprendiz que ainda estuda?

• 4 horas diárias

• 8 horas diárias

• 6 horas diárias

• 5 horas diárias

O que é CLT?

• Consolidação das Leis do Trabalho

• Conselho das Leis Trabalhista

• Comitê das Leis do Trabalho

O que é o seguro desemprego?

• É um benefício que a empresa paga para o trabalhador

• É um benefício disponibilizado para trabalhadores que foram demitidos por justa causa

• É um benefício disponibilizado pelo governo federal, para os trabalhadores que perderam seu emprego e precisam de um auxílio temporário

• É um benefício recebido automaticamente após a demissão

licença que tem duração de 120 dias

• Paternidade

• Férias

• Médica

• Maternidade

Qual desses é benefício da Previdência Social?

• Aposentadoria.

• Aviso Prévio.

• Férias.

• 13° Salário.

Marina trabalhou em uma empresa por três meses. Ao encerrar o contrato de experiência, a empresa preferiu não renovar. Quais das opções abaixo Marina tem direito de receber?

• Aviso Prévio

• Saldo de Salário, 13º e férias proporcionais

• Seguro Desemprego

• Multa rescisória