Search Header Logo

Менеджмент

Authored by Санжар Калиев

Professional Development

Менеджмент
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

43 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

<question> Көшбасшының өз бағытын дұрыс анықтау үшін не қажет?


 Жоғары деңгейдегі стратегиялық ойлау


 Тек басқалардың пікірін тыңдау


Ішкі күмән мен сенімсіздік


 Тек қатаң ережелер


 Өзгерістерден қорқу


2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Көшбасшының мақсаты мен ұстанымдары топ мүшелерімен қалай бөлісу керек?


Ашық және шыншыл


 Жасырын түрде


Қатаң бақылаумен


Ықтимал түсінбеушіліктермен


Өзіне сенімді түрде


3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

 Көшбасшының кімге ықпал ететінін анықтау үшін қандай қасиет қажет?


Эмпатия


Қатаң бақылау


Қорқыныш сезімі


Еркіндік


Сенімділік


4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Қай стильде көшбасшы команданы және ұйымды бағынышты етіп қоймайды?


Демократиялық


 Авторитарлық


 Либералдық


Инновациялық


Ситуациялық

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

 Қай көшбасшылық стилі үшін шешім қабылдаудың соңғы сөзі көшбасшыда болады?


Авторитарлық


Трансформациялық


Либералдық


 Демократиялық


6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Көшбасшының стратегиялық мақсаттарына жету үшін қажетті құрал қандай?


 Күшті мақсат қою


Тек жеке күш-жігер


Сыртқы күштермен бірігу


Қаржы қолдауы


7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Топ мүшелерінің қарым-қатынасына көшбасшының қандай әсері бар?


Қолдаушы және ынталандырушы


 Қатаң және бақылаушы


 Қызықсыз және қатыссыз


 Белгісіз және құпия


Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?

Discover more resources for Professional Development