
คุณลักษณะผู้บริหาร
Authored by อลิษา ศรีเพชร
Education
Professional Development
Used 1+ times

AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
15 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
คำว่า "ผู้บริหาร" ตามพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2542 หมายถึงอะไร?
บุคลากรที่มีหน้าที่ในการดำเนินงานธุรกิจ
บุคลากรที่รับผิดชอบการบริหารสถานศึกษาในระดับต่างๆ
บุคลากรที่มีหน้าที่ในการจัดการการศึกษานอกสถานศึกษา
บุคลากรที่รับผิดชอบการบริหารงานในองค์กรธุรกิจ
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
คุณลักษณะของผู้บริหารมืออาชีพ คุณลักษณะใดที่เน้นถึงความดีหรือคุณงามความดีประจําตัวของผู้บริหาร?
ความรู้และทักษะในการบริหาร
คุณลักษณะส่วนตัวหรือคุณงามความดีประจําตัว
ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ในการทํางาน
การประยุกต์ใช้ความรู้และทักษะอย่างเหมาะสม
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
คุณลักษณะใดที่ถูกกล่าวถึงว่าเป็นสิ่งสำคัญของผู้บริหารมืออาชีพ
มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ในการทำงาน
มีการฝึกฝนเฉพาะทางเท่านั้น
สามารถทำงานได้โดยไม่ต้องพัฒนาตนเอง
มีการจัดการเวลาอย่างมีประสิทธิภาพเท่านั้น
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
คุณลักษณะของผู้บริหาร คุณลักษณะใดที่เขามองว่าเป็นสิ่งที่ผู้บริหารมีมาแต่กำเนิด
ความสามารถในการทำงานเป็นทีม
ความรู้เฉพาะด้านที่เกี่ยวข้องกับการบริหาร
ความรู้ทั่วไปและแรงจูงใจในการทำงาน
ความสามารถในการตัดสินใจภายใต้สถานการณ์ที่ยากลำบาก
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
คำว่า "คุณลักษณะมืออาชีพ" ตามแนวคิดของ Pellegrino & Varnhagan (1985) หมายถึงอะไร?
การทำงานด้วยความรู้ความสามารถและความตั้งใจ
การทำงานโดยไม่สนใจผลลัพธ์
การทำงานโดยเน้นเพียงแค่การศึกษาเท่านั้น
การทำงานโดยใช้วิธีการที่ไม่เป็นมาตรฐาน
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
ผู้บริหารการศึกษาควรมีคุณลักษณะ 3 ประการคือ อะไรบ้าง
ภูมิรู้, ภูมิธรรม, ภูมิฐาน
วิสัยทัศน์, ความสามารถในการตัดสินใจ, สุขภาพที่ดี
ความสามารถในการสร้างแรงจูงใจ, ความเป็นผู้นำ, ความชำนาญทางวิชาการ
ความสามารถในการติดต่อสื่อสาร, การแก้ปัญหา, การวางแผน
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
ลักษณะที่จําเป็นของผู้บริหารมืออาชีพในด้านการวิจัยและพัฒนาคืออะไร
การทำงานหนักเพื่อสร้างความสำเร็จให้กับองค์กร
การวิจัยและพัฒนาเพื่อปรับปรุงและพัฒนารูปแบบการทำงานขององค์กร
การฝึกอบรมและพัฒนาความสามารถของผู้ร่วมงาน
การวางแผนและตัดสินใจให้สามารถแก้ไขปัญหาทั้งภายในและภายนอกองค์กรได้
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports

Continue with Google

Continue with Email

Continue with Microsoft
or continue with
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?