O que a NR1 trata?

• Apenas sobre a segurança no uso de EPIs

• Somente sobre medidas de prevenção contra incêndios

• Disposições gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais

• Apenas sobre regras para pequenas empresas

Qual das opções abaixo NÃO é um risco ocupacional?

• Riscos físicos

• Riscos biológicos

• Riscos financeiros

• Riscos químicos

O direito de recusa está relacionado a qual situação?

• Quando o trabalhador não deseja cumprir uma ordem

• Quando o trabalhador identifica um risco grave e iminente à sua vida ou saúde

• Quando o trabalhador não concorda com a chefia

• Quando o trabalhador deseja trocar de função

Qual afirmação sobre Equipamento de Proteção Individual esta INCORRETA?

• Evita acidentes

• Não elimina os riscos no ambiente

• Pode introduzir novos riscos

• Deve ser utilizado continuamente enquanto houver exposição ao risco

Qual é a função do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR)?

• Garantir a rastreabilidade das ações de gerenciamento de riscos

• Criar normas que substituem as NRs

• Evitar o uso de EPIs

• Permitir a eliminação de riscos apenas com medidas administrativas

Qual dos exemplos abaixo caracteriza um incidente, e não um acidente?

• Um trabalhador sofre uma queda e fratura o braço

• Um tijolo cai, mas não atinge ninguém

• Um operador de máquina tem um corte profundo na mão

• Um funcionário recebe uma descarga elétrica

Quais são as etapas do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO)?

• Inventário de riscos e plano de ação

• Treinamento e auditoria

• Uso de EPIs e reavaliação anual

• Apenas avaliação documental

Como é definida a ordem das medidas de controle de riscos?

• Eliminação, substituição, medidas administrativas, medidas de engenharia e EPIs

• Uso de EPIs, medidas administrativas e medidas de engenharia

• Eliminação, substituição, medidas de engenharia, medidas administrativas e EPIs

• Eliminação, EPIS, medidas de engenharia e medidas administrativas.

Qual é a principal característica do acidente de trabalho?

• Ocorre apenas dentro do ambiente de trabalho

• Causar dano físico ou perturbação funcional ao trabalhador

• Ser um evento imprevisível e inevitável

• Apenas estar relacionado a falha humana

Sobre os direitos e deveres do trabalhador, analise as afirmativas: I. O trabalhador deve cumprir a legislação de Segurança e Saúde no Trabalho (SST). II. O uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPI) é opcional, dependendo da atividade. III. O trabalhador deve colaborar com a aplicação das Normas Regulamentadoras (NRs). IV. O trabalhador pode se recusar a realizar exames médicos ocupacionais obrigatórios sem justificativa. Assinale a alternativa correta:

• a) V – F – V – F

• b) V – V – F – V

• c) F – V – V – F

• d) F – F – V – V