Introducción Legislación Laboral

¿Cuál es el límite máximo de horas de trabajo ordinario por día en Perú?

• 10 horas

• 8 horas

• 6 horas

¿Cuántos días de vacaciones anuales remuneradas le corresponden a un trabajador por cada año completo de servicios?

• 20 días

• 30 días

• 40 días

¿Qué es la jornada de trabajo?

• El tiempo que el trabajador dedica a realizar sus labores

• El lugar donde el trabajador realiza sus labores

• El salario que recibe el trabajador por sus labores.

¿Qué caracteriza a un contrato laboral?

• Incertidumbre

• Flexibilidad

• Subordinación

¿Es una característica de un contrato a plazo fijo?

• Duración especifica

• Sin fecha de fin

• Para siempre

¿Cuál es el día de descanso semanal preferente para los trabajadores en Perú?

• Domingo

• Sábado

• Lunes

¿Las horas extras son obligatorias para los trabajadores?

• Sí, siempre

• No, son voluntarias, salvo casos de fuerza mayor

• Depende del tipo de contrato

¿El tiempo de refrigerio se considera parte de la jornada de trabajo?

• Sí, siempre

• Depende del tipo de trabajo

• No, nunca

¿Qué debe incluir un contrato laboral?

• Solo el nombre del trabajador y su salario

• Información sobre el tipo de contrato, la remuneración, el horario, las funciones, etc.

• No es necesario que el contrato laboral incluya información específica

¿Entre qué horas se considera trabajo nocturno?

• Entre las 10 pm y las 6 am

• Entre las 9 pm y las 7 am

• Entre las 8 pm y las 5 am