Quiz! Manajemen Strategis

Apa yang dimaksud dengan strategi dalam manajemen strategis?

• Rencana menyeluruh untuk mencapai tujuan organisasi

• Keputusan taktis dalam operasional sehari-hari

• Kebijakan jangka pendek perusahaan

• Pengelolaan sumber daya manusia

Apa tujuan utama dari manajemen strategik?

• Mengoptimalkan penggunaan sumber daya organisasi

• Mengembangkan kebijakan keuangan yang efektif

• Menghasilkan strategi untuk mencapai tujuan organisasi secara efisien dan efektif

• Meningkatkan motivasi karyawan

Model penyusunan rencana strategi dalam manajemen strategik meliputi elemen berikut, kecuali…

• Visi dan misi

• Analisis SWOT

• Manajemen konflik

• Evaluasi kinerja

Dalam analisis SWOT, faktor eksternal yang dapat memengaruhi strategi organisasi meliputi…

• Kelebihan dan kelemahan organisasi

• Peluang dan ancaman

• Struktur organisasi

• Kebijakan internal perusahaan

Menurut Wheelen dan Hunger (2003), manajemen strategik melibatkan beberapa proses, kecuali…

• Analisis lingkungan

• Perumusan strategi

• Implementasi strategi

• Pengelolaan strategi

Mengapa manajemen strategik penting bagi organisasi?

• Hanya untuk perusahaan besar

• Untuk menghindari pengeluaran yang tidak perlu

• Untuk meningkatkan efisiensi operasional dan daya saing

• meningkatkan kepuasan karyawan dan pelanggan

Langkah pertama dalam penyusunan strategi adalah…

• Menetapkan sasaran

• Melakukan analisis SWOT

• Merumuskan kebijakan

• Menetapkan program kerja

Manajemen strategik terdiri dari tiga tahap utama, yaitu…

• Identifikasi masalah, perancangan solusi, implementasi

• Analisis lingkungan, implementasi, Kontrol

• Perencanaan, pelaksanaan, evaluasi

• Analisis situasi, pengambilan keputusan, pengelolaan keuangan

Dibawah ini, yang tidak termasuk dalam elemen-elemen manajemen strategik adalah...

• enviromental scanning

• srategy formulation

• Strategy Implementation

• Strategy marketing

• evaluation & control

Ilmu dan seni memformulasikan, mengimplementasikan, dan mengevaluasi keputusan lintas  fungsional yang memungkinkan organisasi mencapai tujuannya disebut...

• CRM

• Benchmarking

• Visi & Misi

• Manajemen Strategi