Quiz sobre Estratégia Organizacional

O papel do líder vai além da gestão de tarefas, envolvendo a motivação e o desenvolvimento da equipe.

• Verdadeiro

• Falso

O líder centralizador sempre obtém os melhores resultados, pois tem controle total sobre todas as decisões.

• Verdadeiro

• Falso

A liderança autocrática é descrita pela valorização da participação ativa dos colaboradores nas decisões.

• Verdadeiro

• Falso

Líderes eficazes são aqueles que sabem delegar responsabilidades e capacitar suas equipes.

• Verdadeiro

• Falso

O líder coach busca desenvolver o potencial dos colaboradores por meio de feedbacks constantes e estímulo ao aprendizado.

• Verdadeiro

• Falso

Conflitos nas organizações podem ser positivos quando resultam em inovação e melhorias nos processos.

• Verdadeiro

• Falso

Evitar conflitos sempre que possível é a melhor estratégia para manter um ambiente organizacional saudável.

• Verdadeiro

• Falso

A negociação é uma ferramenta eficaz para resolver conflitos, pois busca um consenso entre as partes envolvidas.

• Verdadeiro

• Falso

Uma abordagem agressiva é recomendada para resolver conflitos rapidamente e garantir que a empresa mantenha o foco nos resultados.

• Verdadeiro

• Falso

O mediador de conflitos deve ser imparcial e facilitar o diálogo entre as partes, promovendo um entendimento mútuo.

• Verdadeiro

• Falso