Externalisation

La sous-traitance a pour avantages :

• •  l'augmentation des coûts et des délais.

• une meilleure flexibilité.

• 
  la présence d'intervenants non qualifiés.

Quand l'entreprise est dans l'incapacité de répondre, à un moment donné, à des commandes supplémentaires, elle peut recourir à :

• •  la sous-traitance de marché.

• •  la sous-traitance de spécialité.

• 
  la sous-traitance de capacité.

Les entreprises ont le choix de la délocalisation pour :

• un coût de main-d'œuvre plus bas dans le nouveau pays.

• une meilleure exploitation des matériaux.

• ne pas licencier dans le pays d'origine de l'entreprise.

L'externalisation consiste à confier à une entreprise extérieure :

• •  des activités de l'entreprise.

• •  du matériel informatique.

• les deux.

Les entreprises font appel à l'externalisation pour :

• diminuer leurs effectifs.

• •  réaliser un gain de temps et un gain d'expertise.

• •  obtenir un gain de place.

Le progrès technique :

• ne permet pas des gains de productivité.

• est l'ensemble des moyens permettant d'améliorer les méthodes de production et la productivité.

• correspond au renouvellement des machines usées ou frappées d'obsolescence.

Les gains de productivité permettent :

• d'améliorer la compétitivité de l'entreprise.

• •  de ne pas réaliser suffisamment de profits.

• d'augmenter les coûts pour les consommateurs.

Comment nomme-t-on les partenaires d’un contrat de sous-traitance ?

• Le donneur d’ordre et le sous-traitant

• Le donneur d’ordre et le prestataire

• Le prestataire et le sous-traitant

Qu’appelle-t-on un cahier des charges ?

• La liste des obligations de l’entreprise qui externalise sa production.

• La liste des travaux à exécuter par l’entreprise sous-traitante.

• Le budget et l’échéancier des travaux confiés.

Quelles activités sont fréquemment externalisées par les entreprises ?

• La négociation des contrats avec les clients

• La gestion des ressources humaines

• Les tâches administratives