PPL-n9

Đâu không phải là lưu ý khi sử dụng phương pháp phỏng vấn không có cấu trúc chặt chẽ ?

• Lựa chọn người tham gia phỏng vấn phù hợp với thông tin nghiên cứu

• Hiểu biết tâm sinh lý của người tham gia phỏng vấn để tiếp cận tâm lý phù hợp

• Tránh những câu hỏi nhạy cảm, gây lúng túng hay phản cảm đối với người tham gia đàm thoại

• Lựa chọn người có chuyên môn cao để tham gia phỏng vấn

Đâu không phải là nội dung của phỏng vấn không có cấu trúc chặt chẽ ?

• Điều tra, thu thập thông tin bằng cách giao tiếp trực tiếp với đối tượng theo kế hoạch định trước

• Tìm hiểu về quan điểm, trải nghiệm hoặc ý kiến của họ về những sự kiện nhà nghiên cứu quan tâm

• Phỏng vấn được thực hiên trực tiếp hoặc qua điện thoại

• Câu trả lời sẽ được ghi nhận ở dạng số và phân tích bằng các phép tính thống kê

Quy trình tiến hành phỏng vấn không có cấu trúc chặt chẽ gồm mấy bước

• 5

• 6

• 7

• 8

Đâu là ưu điểm của phương pháp phỏng vấn không có cấu trúc chặt chẽ ?

• Thu thập thông tin phản ánh được nội tậm, đào sâu dữ liệu và tính linh hoạt cao

• Không đảm bảo được câu trả lời là hoàn toàn trung thực

• Thông tin thu được chỉ mang tính chất cá nhân, không khái quát hóa toàn bộ

• Chất lượng dữ liệu phụ thuộc vào kỹ năng phỏng vấn và chất lượng tương tác

Đâu là khuyết điểm của phỏng vấn không có cấu trúc chặt chẽ ?

• Phản ánh được suy nghĩ nội tâm của người được phỏng vấn

• Phỏng vấn giúp hiểu rõ và đào sâu hơn dữ liệu

• Thông tin thu được chỉ mang tính chất cá nhân, không khái quát hóa toàn bộ

• Phỏng vấn cũng có tính linh hoạt cao

Điểm khác biệt lớn nhất giữ phỏng vấn có cấu trúc chặt chẽ và không có cấu trúc chặt chẽ là gì?

• Người được phỏng vấn sẽ được chọn câu trả lời từ các phương án trả lời cho trước

• Người phỏng vấn sử dụng từ ngữ của chính mình để nêu ra ý kiến, quan điểm

• Phỏng vấn được thực hiện trực tiếp hay qua điện thoại

• Đòi hỏi người tham gia phỏng vấn có thể cung cấp thông tin phù hợp cho nghiên cứu

Quy trình tiến hành thảo luận/phỏng vấn nhóm gồm bao nhiêu bước ?

• 5

• 6

• 7

• 8

Ưu điểm của phương pháp thảo luận/phỏng vấn nhóm là gì ?

• Thu thập thông tin chi tiết, phong phú nhưng ít tốn kém thời gian, tiền bạc

• Phản ánh ý kiến của người có khuynh hướng chi phối nhóm

• Không sử dụng để đo mức độ và phạm vi của sự đa dạng

• Không được điều khiển một cách cẩn thận dẫn đến nhóm bị chi phối

Đâu không phải là ví dụ về phương pháp phi thực nghiệm ?

• Nghiên cứu về ảnh hưởng của giới tính đối với thu nhập

• Nghiên cứu ảnh hưởng của tỷ lệ vỏ trứng được trộn vào đất trồng đối với năng suất cây đậu bắp

• Nghiên cứu ảnh hưởng của cường độ ánh sáng đối với khả năng quang hợp và phát triển của cây trồng

• Ảnh hưởng của tỷ lệ vỏ cà phê trộn vào đất đến năng suất cây xà lách

Đâu không phải là đặc trưng của phương pháp thực nghiệm khoa học ?

• Tiến hành theo một kế hoạch chi tiết và chính xác

• Đối tượng thực nghiệm chia làm 2 nhóm: nhóm thực nghiệm và nhóm đối chứng

• Thu thập thông tin phản ánh được nội tậm, đào sâu dữ liệu và tính linh hoạt cao

• Tiến hành dựa trên giả thuyết về sự biến đổi của đối tưởng dưới ảnh hưởng của yếu tố nào đó