Direitos e Cálculos de Férias

O vídeo aborda a importância das férias, explicando os períodos aquisitivo e concessivo, como faltas afetam o direito às férias, e a diferença entre interrupção e suspensão do contrato. Também discute a divisão de férias em períodos, direitos especiais para estudantes e familiares, e apresenta um exemplo prático de cálculo de férias e rescisão.

Qual artigo da Constituição Federal menciona o direito às férias?

• Artigo 12

• Artigo 10

• Artigo 7

• Artigo 5

O que define o período aquisitivo de férias?

• Os primeiros 6 meses de trabalho

• Os primeiros 24 meses de trabalho

• Os primeiros 12 meses de trabalho

• Os primeiros 18 meses de trabalho

Como as faltas não justificadas afetam o direito às férias?

• Reduzem o período de férias

• Aumentam o período de férias

• Não afetam o período de férias

• Cancelam o direito às férias

O que acontece com o contrato de trabalho durante as férias?

• É interrompido

• É suspenso

• É encerrado

• É renovado

Qual é a regra para dividir as férias em três períodos?

• Um período não pode ser menor que 10 dias

• Um período não pode ser menor que 14 dias

• Um período não pode ser menor que 7 dias

• Um período não pode ser menor que 5 dias

Quando é proibido iniciar as férias?

• Três dias antes de um feriado

• Quatro dias antes de um feriado

• Um dia antes de um feriado

• Dois dias antes de um feriado

Qual é o direito de um estudante menor de 18 anos em relação às férias?

• Não tem direito a férias

• Tirar férias no período de trabalho

• Tirar férias no período escolar

• Tirar férias a qualquer momento

Como são pagas as férias não gozadas após o período concessivo?

• Com desconto

• Sem pagamento adicional

• Em triplo

• Em dobro

Qual é o cálculo para férias proporcionais?

• Salário mensal dividido por 6

• Salário mensal dividido por 12

• Salário mensal multiplicado por 3

• Salário mensal multiplicado por 2

Qual é o valor adicional pago junto com as férias?

• O salário completo

• Um terço do salário

• Um quarto do salário

• Metade do salário