wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Polman UTS

Total questions: 20

Worksheet time: 7mins

Name
Class
Date
1.

Siapakah nama CEO Astra International, Tbk.?

a)

Handry Satriago

b)

Prijono Sugiarto

c)

Prijono Suprianto

d)

Prijo Sugiharto

2.

Psikologi berasal dari kata apa?

a)

Psyce & Logos

b)

Psyche & Logo

c)

Psyche & Logos

d)

Psyches & Logos

3.

Berikut merupakan wilayah aplikasi Psikologi, kecuali...

a)

Industri & Organisasi

b)

Perkembangan

c)

Pendidikan

d)

Kesehatan

4.

"Psychology is the science of human behavior" merupakan definisi dari...

a)

Davidof Wundt

b)

Morgan

c)

Branco

d)

Sartain

5.

Yang termasuk ability test adalah...

a)

Leadership Group Discussion

b)

Business Games

c)

Assesmen Center

d)

Perceptual Ability

6.

Di bawah ini merupakan faktor yang mempengaruhi rekrutmen, kecuali...

a)

Sumber & Metode

b)

Permintaan Pasar

c)

Lokasi Geografis

d)

Tipe Posisi

7.

Berikut merupakan sumber rekrutmen internal, kecuali...

a)

Agensi

b)

Promosi

c)

Mutasi

d)

Pengkaryaan kembali

8.

Berikut merupakan hal yang dipertimbangkan dalam Penempatan karyawan, kecuali...

a)

Kecocokan Tugas

b)

Pertimbangan Posisi

c)

Gaya yang diperlihatkan

d)

Individu yang tersedia

9.

Berikut merupakan analisa kebutuhan traning, kecuali...

a)

Analisis Organisasi

b)

Analisis Produk

c)

Analisis Demografi

d)

Analisis Personal

10.

Yang tidak termasuk ke dalam alat test personal inventory adalah...

a)

EPPS

b)

16 Personality Factor

c)

Projective Test

d)

Kuder General Interest

11.

Analisis jabatan dapat dimanfaatkan untuk pekerjaan dibawah ini, kecuali...

a)

Komunikasi

b)

Seleksi/Rekrutmen

c)

Penilaian Karya

d)

Perencanaan Karier

12.

Analisa kebutuhan training yang berhubungan dengan Pengetahuan dan Keterampilan termasuk dalam...

a)

Analisis Organisasi

b)

Analisis Tugas

c)

Analisis Demografi

d)

Analisis Personal

13.

Analisa kebutuhan training yang dilihat dari segi Umur, Masa kerja, Gender termasuk dalam analisis...

a)

Analisis Organisasi

b)

Analisis Tugas

c)

Analisis Demografi

d)

Analisis Personal

14.

Proses awal yang dilakukan dalam rangka penyusunan sebuah program training ialah...

a)

Need Analysis

b)

Instructional Design

c)

Validation

d)

Evaluation

15.

Evaluasi training perlu dilakukan untuk...

a)

Sejauh mana peserta menyukai program pelatihan

b)

Mengetahui apa yang dipelajari peserta

c)

Sejauh mana dampak pelatihan terhadap organisasi

d)

Benar semua

16.

Tujuan utama dari training jangka pendek adalah...

a)

Refreshing

b)

Mampu mengatasi Gap kompetensi

c)

Untuk mendapatkan sertifikat

d)

Untuk merubah kepribadian

17.

Metode untuk mengukur seberapa jauh tujuan training, dapat dilakukan dengan...

a)

Pre Test only

b)

Post Test only

c)

Angket

d)

Pre Test & Post Test

18.

Berikut merupakan elemen Leadership menurut Handry Satriago kecuali...

a)

Leader

b)

Performance

c)

Follower

d)

Situation

19.

Berikut yang bukan merupakan tugas utama seorang leader ialah...

a)

Mengikuti perintah atasan

b)

Bisa mencetak leader-leader lainnya

c)

Percaya pada ide

d)

Mempunyai daya tahan yang baik

20.

Yang termasuk Proses dan Fungsi di dalam ruang lingkup "Creating" dalam PIO adalah...

a)

Performance Evaluation

b)

Remuneration

c)

Job Evaluation

d)

Training and Development