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WorksheetsBENEFICIOS SOCIALES
Total questions: 13
Worksheet time: 19mins
Los beneficios sociales corresponden exactamente a:
aquellos derechos conocidos a los empleadores y que también son de carácter obligatorio que van más allá de las remuneraciones normales y periódicas que reciben por su trabajo.
aquellos derechos reconocidos a los trabajadores y que también son de carácter obligatorio que van más allá de las remuneraciones normales y periódicas que reciben por su trabajo.
aquellos obligaciones reconocidos a los empleadores y que también no son de carácter obligatorio que van más allá de las remuneraciones normales y periódicas que reciben por su trabajo.
Los beneficios sociales no pueden ser:
sustituidos por dinero, son beneficios que ofrece la empresa al trabajador con el objetivo de mejorar su calidad de vida.
ofrecidos por la empresa al trabajador ya que no son garantías de derecho y cumple con un objetivo diferente.
son beneficios que el trabajador se gana en relación a su desempeño laboral
Afiliación a la Seguridad Social: el trabajador debe ser afiliado (por parte del empleador) desde el primer día de trabajo, correspondiendo al patrono el (a) y al trabajador el
Determina el aporte personal y patronal del empleado Milton Valle quien tiene el cargo de Jefe de Bodega.
La Compañía XYZ S.A cancela la remuneración del mes de enero de 2020 al empleado Milton Valle con un salario de $ 780,00, horas suplementarias por $ 45,00, horas extraordinarias por $ 98,00, horas nocturnas 18,50.
Apor. per. $72,71 - apor patr $86,90
Apor. per. $72,15 - apor patr $85,80
Apor. per. $73,71 - apor patr $86,97
El Pago de la Decimotercera Remuneración (Décimo tercer sueldo) o Bono navideño: es un beneficio que reciben los trabajadores bajo relación de dependencia y corresponde a una remuneración equivalente a la doceava parte de las remuneraciones que hubieren percibido durante el año calendario. se cancela por ley:
Diciembre del 1 al 15
los primeros días de diciembre
1 al 24 de diciembre
Cuánto le corresponde por décimo cuarto sueldo en el 2021 al sr, Vargas si ingresó a trabajar el 1 de julio del 2020 y trabaja en la región insular con un sueldo de $500.
$266,66
$233,33
$400,00
el decimo cuarto sueldo se cancela los primero quince dias de:
Regino Sierra e Insular del 1 al 15 de agosto . Costa y Amazónica 1 al 15 de marzo
Región Amazónica y Sierra el 15 de marzo y Costa e Insular 15 de agosto
Región Sierra y Amazónica del 1 al 15 de agosto y Costa e Insular del 1 al 15 de marzo
El pago del Fondo de reserva del IESS, son un beneficio, al que tienen derecho todos los trabajadores en relación de dependencia, después de su primer año de trabajo, y se paga el equivalente al es el _______ de la remuneración aportada.
9,33%
8,33%
7,25%
8,25$
Tienen derecho a las vacaciones los trabajadores que han
cumplido un año de trabajo para el mismo empleador, en caso de salir del trabajo antes de cumplir el año de servicio debe cancelarse al trabajador la parte proporcional a las vacaciones no gozadas.
cumplido los tres meses de trabajo para el mismo empleador, en caso de salir del trabajo antes de cumplir el año de servicio debe cancelarse al trabajador la parte proporcional a las vacaciones no gozadas.
cumplido un año de trabajo para el mismo empleador, en caso de salir del trabajo no debe cancelarse el proporcional de a las vacaciones no gozadas.
Determine el proporcional de vacaciones con los siguientes datos.
$697,67
$1046,50
$825,87
Hable sobre el tiempo que se requiere para el pago de Jubilación Patronal
hable sobre el tiempo que tiene de licencia por Paternidad:
Las “futuras madres” afiliadas al seguro social tiene derecho a un permiso (licencia) de maternidad correspondientes a:
