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Formador de Formadores 2

Total questions: 49

Worksheet time: 25mins

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1.

Son las vías que vamos a utilizar para llegar a un objetivo en este caso el objetivo no es otro que el alumnado obtenga los resultados esperados en su aprendizaje

a)

OBJETIVOS

b)

MÉTODOS DIDÁCTICOS

c)

ESTRATEGIAS

d)

TÉCNICAS E INSTRUMENTOS

2.

El alumnado adquirirá los conocimientos a través de una demostración práctica por parte del formador y una posterior repetición por parte del alumno.

a)

EXPOSITIVO

b)

DEMOSTRATIVO

c)

INTERROGATIVO

d)

ACTIVO

3.

Este método es muy útil para ayudar al alumnado a que organice sus conocimientos

a)

EXPOSITIVO

b)

DEMOSTRATIVO

c)

INTERROGATIVO

d)

ACTIVO

4.

Es el más común y el docente se convierte en protagonista único.

a)

EXPOSITIVO

b)

DEMOSTRATIVO

c)

INTERROGATIVO

d)

ACTIVO

5.

La investigación al estudiante le permite llegar al objetivo de aprendizaje, así como adquirir habilidad y experiencia.

a)

EXPOSITIVO

b)

DEMOSTRATIVO

c)

INTERROGATIVO

d)

ACTIVO

6.

Es la vía o camino para llegar al objetivo.

a)

MÉTODO

b)

METODOLOGÍA

c)

PEDAGOGÍA

d)

DIDÁCTICA

7.

Es el estudio de como llegar al objetivo.

a)

MÉTODO

b)

METODOLOGÍA

c)

PEDAGOGÍA

d)

DIDÁCTICA

8.

El proceso de establecer el qué-para qué-cómo-cuándo-dónde-con qué y qué evaluar se denomina

a)

PROYECTO

b)

PLANIFICACIÓN CURRICULAR

c)

PROGRAMA

d)

OBJETIVO

9.

La planificación es un acto de llevar formatos.

a)

VERDADERO

b)

FALSO

10.

La importancia de la planificación radica en...

a)

ANTICIPAR SUCESOS Y PREVEER RESULTADOS

b)

IMPROVISAR ACCIONES HACIA LOS OBJETIVOS

c)

DEFINIR LOS RECURSOS

d)

CUMPLIR CON LAS IMPOSICIONES DE SUPERIORES

11.

Uno de los elementos curriculares que responde a la pregunta ¿Qué enseñar? es...

a)

OBJETIVO

b)

ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS

c)

PROGRAMACIÓN

d)

CONTENIDOS

12.

El propósito de la planificación es alcanzar los objetivos propuestos.

a)

VERDADERO

b)

FALSO

13.

Uno de los elementos curriculares responde a la pregunta ¿CUÁNTO TIEMPO Y CUÁNDO ENSEÑAR? es...

a)

OBJETIVO

b)

ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS

c)

PROGRAMACIÓN (SECUENCIACIÓN)

d)

CONTENIDOS

14.

Uno de los elementos curriculares que responde a la pregunta ¿QUÉ EVALUAR Y CÓMO EVALUAR? es...

a)

EVALUACIÓN

b)

ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS

c)

PROGRAMACIÓN

d)

CONTENIDOS

15.

El nivel de concreción curricular que hace referencia a la planificación operativa del currículo corresponde a...

a)

MACROCURRICULO

b)

MESO CURRÍCULO

c)

MICROCURRICULO

d)

CURRICULO OCULTO

16.

El nivel de concreción curricular que norma el sistema educativo a nivel nacional es...

a)

MACROCURRICULO

b)

MESO CURRÍCULO

c)

MICROCURRICULO

d)

CURRICULO OCULTO

17.

El nivel de concreción curricular que corresponde a la propuesta curricular institucional es...

a)

MACROCURRICULO

b)

MESO CURRÍCULO

c)

MICROCURRICULO

d)

CURRICULO OCULTO

18.

La fase de planeación curricular en la que se definen los propósitos es la...

a)

PRIMERA

b)

SEGUNDA

c)

TERCERA

d)

CUARTA

19.

La fase de la planeación curricular en la que se recogen las evidencias de los progresos de aprendizajes es...

a)

PRIMERA

b)

SEGUNDA

c)

TERCERA

d)

CUARTA

20.

La fase de planificación curricular en la que se define ¿CUÁL ES LA MEJOR FORMA DE DESARROLLAR LOS APRENDIZAJES? es...

a)

PRIMERA

b)

SEGUNDA

c)

TERCERA

d)

CUARTA

21.

La disposición afectiva a la acción son:

a)

DESTREZAS

b)

APTITUDES

c)

HABILIDADES

d)

ACTITUDES

22.

Plantean los propósitos generales del proceso pedagógico y didáctico consensuados con la sociedad.

a)

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META

23.

Conjunto de rasgos observables que permiten afirmar que lo previsto se ha alcanzado

a)

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META

24.

Metas específicas que se deben alcanzar en la formación

a)

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META

25.

LA METODOLOGÍA DIDÁCTICA O ACTIVA ES LA...

a)

FORMA DE ACTUAR

b)

FORMA DE ENSEÑAR

c)

FORMA DE CONOCER

d)

FORMA E INTERPRETAR

26.

LAS METODOLOGÍAS DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE CENTRADAS EN EL PROFESOR SON...

a)

MODERNAS

b)

CONTEMPORÁNEAS

c)

TRADICIONALES

d)

ANTIGUAS

27.

LAS METODOLOGÍAS DE ENSEÑANZA APRENDIZAJE CENTRADAS EN EL ESTUDIANTE SON...

a)

MODERNAS

b)

CONTEMPORÁNEAS

c)

TRADICIONALES

d)

ANTIGUAS

28.

PODRÍA ENTENDERSE COMO APRENDIZAJE COOPERATIVO AL...

a)

ABP

b)

LECCIÓN MAGISTRAL

c)

CONTRATO DE APRENDIZAJE

d)

SEMINARIO CLÁSICO

29.

LA METODOLOGÍA QUE USA UN ORDENADOR CON CONEXIÓN A LA RED COMO SISTEMA DE COMUNICACIÓN ENTRE PROFESOR-ALUMNO ES...

a)

ABP

b)

APRENDIZAJE VIRTUAL

c)

ESTUDIO DE CASOS

d)

APRENDIZAJE COLABORATIVO

30.

SON SITUACIONES UTILIZADAS COMO PUNTO DE PARTIDA PARA IDENTIFICAR NECESIDADES DE APRENDIZAJE...

a)

SOLUCIONES

b)

ALTERNATIVAS

c)

SALVEDADES

d)

PROBLEMAS

31.

LA METODOLOGÍA QUE CONSISTE EN CONDUCIR AL ALUMNO HACIA EL APRENDIZAJE A TRAVÉS DE UN PROBLEMA ES...

a)

ABP

b)

ESTUDIO DE CASOS

c)

APRENDIZAJE ORIENTADO A PROYECTOS

d)

APRENDIZAJE COLABORATIVO

32.

LAS METODOLOGÍAS ACTIVAS DE ENSEÑANZA - APRENDIZAJE SE CENTRAN EN EL...

a)

PROFESOR

b)

TUTOR

c)

ESTUDIANTE

d)

FACILITADOR

33.

EN EL ABP EL ESTUDIANTE DEBE TOMAR LA RESPONSABILIDAD DE SU PROPIO APRENDIZAJE ESTA ES UNA RAZÓN...

a)

CONCEPTUAL

b)

PEDAGÓGICA

c)

PRÁCTICA

d)

PERSONAL

34.

EN EL ABP CADA GRUPO DETECTA SUS PROPIAS NECESIDADES DE APRENDIZAJE Y MARCA SU RITMO DE TRABAJO

a)

CONCEPTUAL

b)

PEDAGÓGICA

c)

PRÁCTICA

d)

PERSONAL

35.

EL ABP FACILITA LA INTERDISCIPLINARIDAD Y LA INTEGRACIÓN DEL CONOCIMIENTO

a)

CONCEPTUAL

b)

PEDAGÓGICA

c)

PRÁCTICA

d)

PERSONAL

36.

ESTIMULAR A QUE APRENDAN POR SÍ MISMOS A TRAVÉS DEL DESCUBRIMIENTO Y LA EXPLORACIÓN ES LA FUNCIÓN DEL...

a)

ESTUDIANTE

b)

DISCENTE

c)

ALUMNO

d)

FACILITADOR

37.

EN EL ABP LA DISCUSIÓN DEL PROBLEMA DEBE TRATARSE MEDIANTE

a)

PREGUNTAS CERRADAS

b)

PREGUNTAS ABIERTAS

c)

PRPEGUNTAS MÚLTIPLES

d)

PREGUNTAS LIGADAS

38.

ES UNA DE LAS TÉCNICAS QUE FAVORECE EL APRENDIZAJE POR DESCUBRIMIENTO

a)

ABP

b)

ANÁLISIS DE CASOS

c)

APRENDIZAJE COOPERATIVO

d)

CONTRATO DE APRENDIZAJE

39.

EL ROL DEL FORMADOR ES OBSERVAR ESCUCHAR E INTERVENIR EN CADA UNO DE LOS EQUIPOS CUANDO SEA APROPIADO

a)

ABP

b)

ANÁLISIS DE CASOS

c)

APRENDIZAJE COOPERATIVO

d)

CONTRATO DE APRENDIZAJE

40.

CONTROLAR QUE LOS ALUMNOS UTILICEN UN VOCABULARIO RICO Y ESPECÍFICO DENTRO DEL ÁMBITO PROFESIONAL ES...

a)

ROL DEL ESTUDIANTE

b)

ROL DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO

c)

ROL DEL FORMADOR

d)

ROL DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA

41.

ES UN ACUERDO EN EL QUE SE ESTIPULAN LOS COMPROMISOS QUE ASUMEN EL FORMADOR Y EL ESTUDIANTE PARA ASEGURAR LA CALIDAD DE LA FORMACIÓN Y EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

a)

ABP

b)

ANÁLISIS DE CASOS

c)

APRENDIZAJE COOPERATIVO

d)

CONTRATO DE APRENDIZAJE

42.

EL ROL DEL PROFESOR ES OBSERVAR ESCUCHAR E INTERVENIR EN CADA UNO DE LOS EQUIPOS CUANDO SEA APROPIADO

a)

ABP

b)

ANÁLISIS DE CASOS

c)

APRENDIZAJE COOPERATIVO

d)

CONTRATO DE APRENDIZAJE

43.

LA TAREA FUNDAMENTAL DEL FORMADOR EN EL ENFOQUE POR COMPETENCIAS ES ENSEÑAR AL ESTUDIANTE A...

a)

APRENDER A ENSEÑAR

b)

ENSEÑAR A APRENDER

c)

EDUCAR A EDUCAR

d)

APRENDER A APRENDER

44.

Las cualidades del Formador son tres:

a)

TÉCNICAS - DIDÁCTICAS - SOCIALES

b)

COMUNICACIONALES - PROCEDIMENTALES - SOCIALES

c)

DIDÁCTICAS - COMUNICACIONALES - SOCIALES

d)

CONOCIMIENTOS - HABILIDADES - ACTITUDES

45.

Formar al ser humano para que suplan sus necesidades personales o necesidades socio – económicas culturales sociales del contexto en que se desenvuelve se refiere a...

a)

PROPÓSITO

b)

RECURSOS

c)

METODOLOGÍA

d)

EVALUACIÓN

46.

¿Qué significa capacitación?

a)

Son materiales u otros activos que son transformados para producir un beneficio

b)

Quebrantamiento leve grave y gravísimo

c)

Un exceso máximo del 10%

d)

Conjunto de actividades didácticas orientadas a ampliar los conocimientos habilidades y aptitudes del personal

47.

Plantean los propósitos generales del proceso pedagógico y didáctico consensuados con la sociedad

a)

OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META

48.

Conjunto de rasgos observables que permiten afirmar que lo previsto se ha alcanzado

a)

OBJETIVOS

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META

49.

Metas específicas que se deben alcanzar en la formación

a)

OBJETIVOS

b)

INDICADORES DE LOGRO

c)

ESTÁNDARES

d)

META