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Conceptos. Administración Educativa

Total questions: 20

Worksheet time: 15mins

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1.

Es la disciplina que persigue la satisfacción de objetivos organizacionales, contando para ello con una estructura y a través del esfuerzo humano coordinado.

a)

Planeación

b)

Organización

c)

Administración

d)

Administración educativa

2.

Es aquella que planifica, organiza, dirige, ejecuta, controla y evalúa las actividades de la Institución educativa

a)

Administración educativa como proceso

b)

Administración educativa como teoría

c)

Administración

d)

Administración educativa como ciencia

3.

Primeros vestigios del conocimiento y uso de la administración se dieron con:

a)

Los cavernícolas

b)

Los egipcios

c)

Los griegos

d)

Los mesoamericanos

4.

Se dieron los primeros vestigios del control de la producción y del establecimiento de los salarios mínimos, con:

a)

Código de Hammurabi

b)

Sócrates

c)

Dioclesiano

d)

Adam Smith

5.

Quien es considerado como el padre de la administración científica.

a)

Maquiavelo

b)

Adam Smith

c)

Frederick W Taylor

d)

Henry Fayol

6.

La teoría de administración que habla de que no existe una mejor manera de dirigir, sino que tiene que ver con el liderazgo ejercido es la:

a)

Teoría humanista

b)

Teoría de la contingencia

c)

Teoría Z

d)

Teoría del desarrollo organizacional

7.

Es una Teoría que nace en Japón y lo que buscan es involucrar al empleado en el proceso de la empresa

a)

Teoría humanista

b)

Teoría de la contingencia

c)

Teoría Z

d)

Teoría del desarrollo organizacional

8.

Es una teoría que nace en 1962 y se retoma con mucho auge a mediados de los 80’, se basa en una estrategia educativa que busca cambio de creencias, actitudes, valores y estructura de las empresas.

a)

Teoría humanista

b)

Teoría de calidad

c)

Teoría Z

d)

Teoría de desarrollo organizacional

9.

Es la teoría que se apoya en la disciplina de la psicología del ser y no del tener de Abraham Maslow.

a)

Teoría humanista

b)

Teoría de calidad

c)

Teoría Z

d)

Teoría del desarrollo organizacional

10.

Es la teoría que busca el aseguramiento permanente de la satisfacción de los clientes y la eliminación de todo tipo de desperdicios para la rentabilidad de una empresa.

a)

Teoría humanista

b)

Teoría de calidad

c)

Teoría Z

d)

Teoría de desarrollo organizacional

11.

Cuál es el fin de la administración escolar.

a)

Organizar el trabajo del personal administrativo del colegio

b)

Planear el trabajo académico de los docentes

c)

Controlar los recursos financieros de una escuela

d)

Facilitar el proceso de enseñanza-aprendizaje a partir de procesos administrativos

12.

Cuáles son las competencias de la administración escolar

a)

Integridad de su comunidad, la organización y la toma de decisiones.

b)

El control financiero, la publicidad y las relaciones empresariales.

c)

La cultura, el impacto social y las relaciones políticas

d)

Establecimiento de objetivos, la mercadotecnia y el crecimiento empresarial

13.

Conjunto de teorías, técnicas, principios y procedimientos administrativos aplicados al manejo de una entidad educativa

a)

Administración educativa como ciencia

b)

Administración educativa como teoría

c)

Administración

d)

Administración educativa como proceso

14.

Son los pasos que te llevan a la toma y ejecución de decisiones relacionada a la adecuada combinación de los elementos humanos, materiales, técnicos y financieros, requeridos par la efectiva conducción de un sistema educativo.

a)

Administración educativa como ciencia

b)

Administración educativa como teoría

c)

Administración

d)

Administración educativa como proceso

15.

Las cinco variables básica en la teoría general de la administración son

a)

Líder, súbditos, escenarios, tecnología y finanzas

b)

Personas, estructura, ambiente, tareas y tecnología

c)

Planeación, organización, integración del personal, dirección y control

d)

Dirección, objetivos, análisis, estrategias y evaluación

16.

Las cinco funciones de la administración educativa son:

a)

Líder, súbditos, escenarios, tecnología y finanzas

b)

Persona, estructura, tareas, ambiente y tecnología

c)

Planeación, organización, integración del personal, dirección y control

d)

Dirección, objetivo, análisis, estrategias y evaluación

17.

La planeación es la función esencial de la administración educativa, cuyos ejes rectores son:

a)

Objetivos, análisis, estrategias y evaluación

b)

Enseñanza, aprendizaje, docencia y curricula

c)

organización, acción, control y evaluación

d)

Objetivos, análisis, toma de decisiones y control

18.

La planeación administrativa escolar cuyo proceso es el de anticipar el movimiento de personal hacia el interior de la organización, dentro de ella y hacia afuera, recae en:

a)

Dirección administrativa

b)

Dirección Académica

c)

Rectoría

d)

Recursos Humanos

19.

En la toma de decisiones recae el ser y quehacer de la administración educativa, qué elementos interactúan para que se de este proceso:

a)

Objetivo, análisis, acción, control y evaluación

b)

Definir la meta, análisis, detectar la solución, control y evaluación

c)

Definir el problema, detectar alternativas, prever los resultados, optar por una alternativa, control y evaluación

d)

Detectar el problema, definir la solución, activar la solución, seguimiento a los resultados y evaluación

20.

Una de las características de la toma de decisiones en la administración educativa es analizar la posibilidad de que la decisión tomada pueda ser reversible, esto es, el análisis deberá contemplar

a)

la objetividad y la capacidad de riesgo

b)

Profesionalismo y la confianza

c)

Estadísticas y experiencia

d)

información y análisis de las consecuencias