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WorksheetsEvolución histórica de las ideas en Administración
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
¿Quién es el creador de la teoría de la administración científica?
Max Weber
Frederick Wilson Taylor
George Elton Mayo
Kurt Lewin
¿Cuáles factores fomentan la prosperidad en la organización, según la teoría administrativa?
Mayor capacitación y aumento de personal
Aumento en la cartera de clientes y mayor producción
Bajar costos y subir salarios
Vacaciones y aumento de salarios
¿Qué se entiende por sofisma?
Creencia Popular
Argumento falso con apariencia de verdad
Parte de una investigación
Postura ideológica
Principios fundamentales del Management científico
Planeación, administración, dirección y control.
Planeación, organización, dirección y control.
Observación, hipótesis, experimentación y resultados.
Planeamiento, preparación, control y ejecución.
Es una ventaja del Management Científico
Obtención de la mas alta eficiencia de cada persona
Dificultad de fijar responsabilidades
No origina confusión y conflictos
Mayor eficacia colectiva
A que se le denomina como la organización regulada por normas que establecen un orden racional para distribuir y gestionar los asuntos propios
Management Científico
Burocracia
Management Ordinario
Principio de Administración
¿Qué escuela administrativa surgió como una respuesta a la Escuela Clásica de Fayol y la Científica de Taylor?
Escuela Cuantitativa
Escuela Estructuralista
Escuela de Sistemas
Escuela de las Relaciones Humanas
¿En dónde realizó Elton Mayo su experimento emblemático?
En la General Electric Company
En la Harvard Business School
En la Planta de Hawthorne
En la planta de Ford
¿A quién se considera la precursora de la psicología industrial?
Marie Curie
Mary Parker Follett
Mary Tyler Moore
Madame Bovary
Es un rasgo de la burocracia
Pronta atención al ciudadano
Estructura basada en normas
Seguimiento disperso a procedimientos
Solicitud de documentos innecesarios
