NEW
Font size
WorksheetsTest - warsztaty
Total questions: 9
Worksheet time: 24mins
Twój zespół ma do wykonania jakieś zadanie co robisz:
sam określasz cele i czynności, które należy wykonać
zachęcasz zespół do podejmowania decyzji
pozostawiasz zespołowi całkowitą swobodę decyzji
Jeśli chodzi o podział pracy grupy to:
sam decydujesz o podziale pracy, przydzielając działania według własnego uznania
pozostawiasz podział pracy samym pracownikom
nie uczestniczysz w tym, nie ingerujesz w podział pracy
Jeśli chodzi o twoje zachowanie to:
sprowadza się do wydawania rozkazów i poleceń
dawanie pochwał i uwag krytycznych na podstawie obiektywnych kryteriów
udzielasz informacji tylko wtedy, gdy zostaniesz o to poproszony
Jaki jest twój udział w pracy Twojego zespołu:
bierzesz ogromny udział w pracy i nadmiernie ją obserwujesz
po prostu bierzesz udział w pracy grupy.
nie komentujesz i nie oceniasz pracy swojego zespołu.
Wybierz zestaw cech, które Cię najlepiej opisują.
Jesteś:
surowy/a, krytyczny/a, wymagający/a i lubisz dominować
konstruktywny/a, potrzebujesz dowodów aby kogoś osądzić, dbasz o dobrą atmosferę
Lnie lubisz konfliktów, ingerowania, narzucania, wolisz spokój
Wybierz swoje podejście do podejmowania decyzji;
jest ono szybkie, i nie wyjaśniasz swoich motywów jej podjęcia
długo się namyślasz zanim ją podejmiesz
jest ono optymalne
Jeśli chodzi o system kar i pochwał to:
wybierasz surowe kary, rzadko dajesz pochwały
wszystko w granicach rozsądku
raczej on nie istnieje
Wybierz to co jest dla Ciebie najważniejsze w procesie pracy:
Cel
Atmosfera
Integracja i dobra zabawa
Wolisz:
Konkrety, konkretne, jasne i klarowne decyzje dla wszystkich
podać wytyczne, ale zostawić też swobodę działania innym
pozostawić całkowitą swobodę co do podziału i stylu pracy innym
