wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Pretes Sosialisasi dan Kegiatan Bimtek E-Kinerja Gugus 1 BJW

Total questions: 10

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

Ekspestasi kerja pegawai yang akan dicapai guru dan kepala sekolah setiap tahunnya disebut

a)

Sasaran Kerja Pegawai

b)

Sasaran Kinerja Pegawai

c)

Sasaran Kegiawan Pegawai

d)

Sasaran Keinginan Pegawai

2.

Hasil dari SKP yang ditetapkan oleh pejabat penilai baik secara periodek atau tahunan disebut

a)

nilai kinerja

b)

hasil kinerja

c)

predikat kerja

d)

predikat kinerja

3.

Dibawah ini yang tidak termasuk kedalam pengelolaan kinerja guru dan kepala sekolah yaitu

a)

perencanaan kinerja

b)

pelaksanaan,pemantauan, dan pembinaan kinerja

c)

Penilaian kinerja dan tindak lanjut

d)

hasil kerja dan prilaku kerja

4.

Bagian dari sistem penilaian kinerja pegawai yang berisi tugas-tugas yang harus diselesaikan dalam periode tertentu disebut

a)

Target Kinerja

b)

Sasaran Kinerja

c)

Indikator Kinerja

d)

Penilaian Kinerja

5.

Proses penilaian kinerja pegawai yang dilakukan setiap tahun disebut

a)

Penilaian Tahunan

b)

Penilaian Periodik

c)

Penilaian Kinerja

d)

Penilaian Kegiatan

6.

Bagian dari sistem penilaian kinerja pegawai yang berisi tujuan-tujuan yang ingin dicapai dalam periode tertentu disebut

a)

Target Kinerja

b)

Sasaran Kinerja

c)

Indikator Kinerja

d)

Penilaian Kinerja

7.

Manfaat dari e-kinerja pegawai adalah

a)

Memudahkan dalam pengelolaan kinerja pegawai

b)

Mempercepat proses penilaian kinerja

c)

Meningkatkan kedisiplinan pegawai

d)

Memperbaiki prilaku kerja pegawai

8.

Aspek yang tidak termasuk dalam penilaian kinerja pegawai adalah

a)

Kualitas kerja

b)

Kedisiplinan

c)

Penampilan fisik

d)

Kemampuan komunikasi

9.

Asep Kurnia adalah seorang guru yang pindah ke satuan pendidikan di kecamatan Banjarwangi dengan jabatan Ahli Muda golongan III/d, pada tahun 2023 Predikat kerja yang didapatkan dari atasannya adalah amat baik...maka kredit yang dikumpulkan oleh Asep Kurnia sebesar....

a)

12,5

b)

25

c)

37,5

d)

50

10.

Dalam perencanaan di pengembangan seorang guru memilih rencana hasil kerja Meningkatnya kompetensi melalui peran sebagai Penggerak komunitas belajar dengan mengadakan minimal 3 kegiatan berbagi praktik baik, bila kegiatan itu terlaksanan dan penghasilkan sertifikat maka sudah mengumpulkan poin....

a)

36

b)

12

c)

8

d)

6