NEW
Font size
Worksheets(Tập thể) Công tác ATVSLĐ và Nghị quyết ĐH CĐ các cấp
Total questions: 20
Worksheet time: 8mins
Chỉ thị 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng được ban hành về nội dung gì?
Về việc tiếp tục tăng cường thực sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ trong tình hình mới.
Tăng cường sự chỉ đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ.
Tiếp tục tăng cường sự chỉ đạo của Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh, thực phẩm.
Đâu là chỉ tiêu phấn đấu trong nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm số 1 được nêu trong Chỉ thị 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng?
Số cơ sở phát sinh yếu tố có hại được quan trắc môi trường lao động tăng ít nhất 4%/năm
Số cơ sở phát sinh yếu tố có hại được quan trắc môi trường lao động tăng ít nhất 4,5%/năm
Số cơ sở phát sinh yếu tố có hại được quan trắc môi trường lao động tăng ít nhất 5%/năm
Chương trình quốc gia về ATVSLĐ giai doan 2021-2025 ban hành kèm theo Nghị quyết số 19/NQ-CP ngày 16/2/2022 của Chính phủ để ra Mục tiêu cụ thể đến năm 2025, trung binh hằng năm tăng thêm bao nhiêu phần trăm số người lao động được khám chữa bệnh nghề nghiệp?
tăng thêm 3%
tăng thêm 4%
tăng thêm 5%
Chương trình Quốc gia về ATVSLĐ giai đoạn 2021-2025 ban hành kèm theo Nghị quyết số 19/NQ-CP ngày 16/2/2022 của Chính phủ đề ra Mục tiêu cụ thể đến năm 2025 có bao nhiêu phần trăm số người làm công tác quản lý, chỉ đạo tổ chức thực hiện công tác ATVSLĐ cấp quận, huyện và trong các ban quản lý khu kinh tế, khu công nghiệp, khu chế xuất, khu công nghệ cao được tập huấn nâng cao năng lực về ATVSLĐ?
Trên 95%
Trên 90%
100%
Chương trình Quốc gia về ATVSLĐ giai đoạn 2021-2025 ban hành kèm theo Nghị quyết số 19/NQ-CP ngày 16/2/2022 của Chính phủ đề ra Mục tiêu cụ thể đen năm 2025, trung bình hằng nãm tăng thêm bao nhiêu phần trăm số cơ sở được quan trắc môi trường lao động?
Tăng thêm 5%
Tăng thêm 4%
Tăng thêm 6%
Tăng thêm 7%
Nội dung nào được bổ sung trong Chỉ thị số 04/CT-TLĐ ngày 03/3/2017 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn về việc tiếp tục đẩy mạnh phong trào “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” trong tình hình mới?
Xây dựng văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc; bảo đảm ATVSLĐ gắn với bảo vệ môi trường, thúc đẩy việc thực hiện Tăng trường xanh, thích ứng với biến đổi khí hậu
Thực hiện thường xuyên chế độ kiểm tra an toàn, vệ sinh lao động
Tuyên truyền và giáo dục cho công nhân lao động thấy được sự cần thiết phải làm cho môi trường xanh, sạch, đẹp, đảm bảo ATVSLĐ.
Vận động mọi người giữ gìn an toàn, vệ sinh lao động, làm cho nơi làm việc, nhà xưởng phong quang, gọn sạch
Bộ phận y tế tại cơ sở sản xuầt, kinh doanh thuộc các lĩnh vực, ngành nghề có nguy cơ cao về TNLĐ, BNN, sử dụng từ 300 đến dưới 500 lao động phải bảo đảm yêu cầu tối thiểu gì?
Phải có ít nhất 02 người làm công tác y tế trình độ trung cấp
Phải có ít nhất 01 y sĩ
Phải có ít nhất 01 bác sĩ/y sĩ và 01 người làm công tác y tế trình độ trung cấp
Phải có ít nhất 01 bác sĩ/y sĩ và 02 người làm công tác y tế trình độ trung cấp
Việc lập kế hoạch và tổ chức kiếm tra, đánh giá hiệu quả các biện pháp phòng, chống yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại tại nơi làm việc thuộc trách nhiệm của ai?
An toàn, vệ sinh viên
Công đoàn cơ sở
Người sử dụng lao động
Một trong các phương án dưới đây quy định vể nghĩa vụ của an toàn vệ sinh viên. Theo bạn, phương án nào chính xác nhất?
Kiểm tra, giám sát việc thực hiện tiêu chuẩn, quy chuẩn, quy trình, nội quy ATVSLĐ, phát hiện những thiếu sót, vi phạm về ATVSLĐ, những trường hợp mất an toàn, vệ sinh của máy, thiết bị và nơi làm việc
Giám sát việc thực hiện tiêu chuẩn, quy chuẩn, quy trình, nội quy ATVSLĐ, phát hiện những thiếu sót, vi phạm về ATVSLĐ, những trường hợp mất an toàn, vệ sinh của máy, thiết bị, vật tư, chất và nơi làm việc
Giám sát việc thực hiện tiêu chuẩn, quy chuẩn, quy trình, nội quy ATVSLĐ, phát hiện những thiếu sót, vi phạm về ATVSLĐ
Thời gian huấn luyện lần đầu về ATVSLĐ đối với người làm công tác an toàn vệ sinh lao động (nhóm 2) ít nhất là mấy giờ bao gồm cả thời gian huấn luyện lý thuyết, thực hành và kiểm tra?
16 giờ
24 giờ
48 giờ
72 giờ
Người lao động được hưởng trợ cấp một lần từ quỹ Bảo hiểm TNLĐ, BNN khi bị suy giảm khả năng lao động ở trường hợp nào sau đây?
NLĐ bị suy giảm khả năng lao động từ 31% đến 60%.
NLĐ bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30%.
NLĐ bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 35%.
Thời hạn điều tra đối với vụ TNLĐ làm thương nặng một người lao động tính từ thời điểm nhận tin báo, khai báo TNLĐ đến khi công bố biên bản điều tra TNLĐ không quá mấy ngày?
4 ngày
7 ngày
20 ngày
30 ngày
Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng các yêu cầu:
Phải được sự đồng ý của người lao động; Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% so giờ làm việc bình thường trong 01 ngày; trường hợp áp dụng quy định thời giờ làm việc bình thường theo tuần thì tổng số giờ làm việc bình thường và sổ giờ làm thêm không quá 12 giờ trong 01 ngày; không quá 40 giờ trong 01 tháng; không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp một số ngành nghề, công việc quy định được làm thêm 300 giờ trong 1 năm
Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày
Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp một số ngành nghề, công việc quy định được làm thêm 300 giờ trong 1 năm.
Luật ATVSLĐ năm 2015 quy định yếu tố nguy hiểm là gì?
Là yếu tố gây mất an toàn, làm tổn thương hoặc gây tử vong cho con người trong quá trình lao động.
Là yếu tố gây bệnh tật, làm suy giảm sức khỏe con người trong quá trình lao động.
Tất cả các đáp án trên
Luật ATVSLĐ năm 2015 quy định, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe cho người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, người lao động là người khuyết tật, người lao động chưa thành niên, người lao động cao tuổi ít nhất bao nhiêu tháng một lần?
3 tháng một lần.
6 tháng một lần.
12 tháng một lần.
Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023-2028 đề ra khâu đột phá nào sau đây:
Đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động.
Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở tại các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước.
Xây dựng đội ngũ Chủ tịch Công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là Chủ tịch Công đoàn tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước.
Cả ba phương án trên đều đúng.
Đâu không phải là chương trình hoạt động toàn khóa của Tổng Liên Đoàn lao động Việt Nam giai đoạn 2023-2028:
Chương trình nâng cao hiệu quả thực hiện chương trình Quốc gia về ATVSLĐ trong các cấp công đoàn.
Chương trình thực hiện công tác nữ công
Chương trình chăm sóc và nâng cao sức khỏe đoàn viên, người lao động, phòng chống bệnh nghề nghiệp trong các cấp công đoàn.
Đâu không phải là chương trình trọng tâm của Công đoàn thành phố Hồ Chí Minh, giai đoạn 2023-2028:
Chương trình "Nâng cao năng lực đại diện, hiệu quả thương lượng tập thể, đối thoại tại nơi làm việc, thực hành dân chủ ở cơ sở".
Chương trình "Nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở, đổi mới công tác vận động, tập hợp người lao động vào tổ chức Công đoàn Việt Nam".
Chương trình "Nâng cao chất lượng các phong trào thi đua yêu nước".
Theo Nghị quyết Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Thương Mại Sài Gòn lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028 đã đề ra các chỉ tiêu cơ bản nào sau đây?
Hàng năm có 100% công đoàn cơ sở đủ điều kiện tổ chức Hội nghị người lao động và đối thoại định kỳ theo quy định.
100% ban chấp hành công đoàn cơ sở, 100% cán bộ công đoàn được bồi dưỡng kỹ nặng nghiệp vụ công tác công đoàn, pháp luật lao động.
Phấn đấu mỗi công đoàn cơ sở giới thiệu cho cấp ủy Đảng từ 3-5 đoàn viên ưu tú trên một năm để xem xét kết nạp Đảng
Nghị quyết Đại hội Công đoàn Tổng Công ty Thương Mại Sài Gòn lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023-2028 đề ra các nhiệm vụ, giải pháp nào sau đây:
Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên người lao động; góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền vận động người lao động nỗ lực học tập, giữ vai trò nòng cốt trong việc tham gia thực hiện thắng lợi sự nghiệp xây dựng, bảo vệ và phát triển thành phố.
Tổ chức quán triệt Nghị quyết Đại hội, Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội gắn với công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, nâng cao nhận thức về vai trò, vị trí của giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn.
Tất cả đều đúng.
