wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

RENCANA STRATEGIS PENINGKATAN KINERJA LAPAK MITRA

Total questions: 15

Worksheet time: 8mins

Name
Class
Date
1.

 Apa tujuan dari mengoptimalkan sumber daya dalam suatu organisasi?  

a)

A. Meningkatkan pemborosan

b)

B. Mengurangi efisiensi

c)

C. Meningkatkan efektivitas penggunaan sumber daya

d)

D. Mengabaikan peluang

2.

Apa tujuan utama dari strategi dalam organisasi?

a)

A. Mengurangi biaya

b)

B. Memberikan arahan dan fokus

c)

C. Menghindari risiko

d)

D. Meningkatkan persaingan

3.

Bagaimana identifikasi peluang dalam konteks strategi dapat membantu organisasi mencapai tujuan? 

a)

A. Menghindari perkembangan baru

b)

B. Mengambil keputusan yang lebih baik

c)

C. Mengurangi inovasi

d)

D. Mempertahankan status quo

4.

 Apa yang dimaksud dengan membangun keunggulan kompetitif dalam suatu organisasi?  

a)

A. Mengabaikan pesaing

b)

B. Memiliki keunggulan dalam produk atau layanan

c)

C. Meningkatkan biaya produksi

d)

D. Mengurangi fokus pada pelanggan

5.

Salah satu manfaat dari meningkatkan kinerja adalah?

a)

A. Meningkatkan biaya operasional

b)

B. Menyusutkan tim

c)

C. Meningkatkan efisiensi dan hasil kerja

d)

D. Mengabaikan umpan balik

6.

Mengapa mendorong pembelajaran dan inovasi penting?

a)

A. Agar tetap menggunakan metode lama

b)

B. Untuk beradaptasi dengan perubahan dan meningkatkan kualitas

c)

C. Mengurangi pengetahuan

d)

D. Menjaga rutinitas

7.

Peningkatan koordinasi dan kolaborasi dalam tim bertujuan untuk?

a)

A. Mengurangi komunikasi

b)

B. Meningkatkan efektivitas kerja tim

c)

C. Mengabaikan tanggung jawab

d)

D. Mengurangi keterlibatan anggota

8.

Apa arti menjaga konsistensi dalam strategi bagi sebuah organisasi?

a)

A. Mengubah arah setiap waktu

b)

B. Memastikan tindakan yang selaras dengan tujuan

c)

C. Mengabaikan hasil

d)

D. Meningkatkan konflik internal

9.

Langkah pertama dalam evaluasi kinerja adalah?

a)

A. Mengimplementasikan rencana

b)

B. Mengumpulkan data

c)

C. Membuat laporan

d)

D. Menyusun tim

10.

Mengapa penting untuk mencatat jumlah sampah yang dikumpulkan?

a)

A. Untuk mengurangi kinerja

b)

B. Untuk menganalisis efektivitas operasional

c)

C. Untuk mengabaikan data

d)

D. Untuk meningkatkan kebingungan

11.

Dalam proses pengumpulan data, apa yang perlu diperhatikan?

a)

A. Hanya menghitung satu jenis sampah

b)

B. Mengumpulkan semua data yang relevan

c)

C. Mengabaikan umpan balik

d)

D. Mengabaikan waktu pengumpulan

12.

Apa yang harus dilakukan saat melakukan analisis tren?

a)

A. Menghindari perbandingan data

b)

B. Melihat perubahan dalam data dari waktu ke waktu

c)

C. Menyimpan data tanpa analisis

d)

D. Mengabaikan pola yang muncul

13.

Apa manfaat dari diskusi tim dalam evaluasi kinerja?

a)

A. Mengurangi keterlibatan anggota

b)

B. Meningkatkan pemahaman dan masukan untuk perbaikan

c)

C. Mengabaikan pandangan anggota

d)

D. Menyederhanakan proses

14.

Dalam penyusunan rencana strategis, apa yang harus ada?

a)

A. Rencana yang tidak jelas

b)

B. Visi, tujuan, dan misi yang jelas

c)

C. Pembagian tugas yang tidak terarah

d)

D. Rencana tanpa pengukuran

15.

Mengapa monitoring dan evaluasi penting dalam strategi?

a)

A. Untuk mengabaikan pencapaian

b)

B. Untuk menilai efektivitas dan melakukan penyesuaian

c)

C. Untuk meningkatkan ketidakpastian

d)

D. Untuk membuang waktu