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WorksheetsLey 29783
Total questions: 20
Worksheet time: 10mins
¿Qué significa SG-SST?
Sistema de Gestión de Seguridad en el Trabajo
Sistema Integrado de Gestión
Sistema de Gestión de Trabajo Seguro
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Es una modificatoria de la Ley 29783. Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo
Ley 30222
Ley 26743
Ley 28452
Ley 30214
¿Cuál es el objetivo de la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo?
Promover una cultura de prevención de riesgos laborales
Promover una cultura de prevención de riesgos alimentarios
Provocar una cultura de accidentes de trabajo
Promover una cultura de accidentes de trabajo.
¿Qué es Peligro? según ley 29783
Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a las personas, equipos, procesos y ambiente
Probabilidad de que ocurra un evento inesperado
Situación o acto capaz de producir un accidente o emergencia.
Es la probabilidad del riesgo.
¿Qué es el riesgo?, según ley 29783.
La probabilidad de que la exposición a un factor o proceso peligroso en el trabajo cause enfermedad o lesión
La probabilidad de que haya un objeto.
La probabilidad de que haya un riesgo.
Probabilidad de que haya algo que pudiera hacer daño como un peligro.
La Ley de seguridad y salud en el trabajo es aplicable a:
Trabajadores bajo el régimen laboral de la actividad privada y sector público.
Trabajadores de las FF.AA. de la PNP y trabajadores por cuenta propia.
Solo A
Solo A y B
Es quien asume el liderazgo y compromiso de las actividades de SST en al organización.
El comité de SST
Lo representantes de los trabajadores.
El Empleador
El medico ocupacional de la empresa.
Principio: Donde el empleador, garantiza en el centro laboral, medios y condiciones, que protejan la vida, salud y bienestar de los trabajadores y de aquellos que no teniendo vínculo laboral, prestan servicios o se encuentran dentro del centro de labores.
De coorperación.
De Información y Capacitación
De Prevención
De Proección
Normativa en materia de prevención de riesgos laborales en el sector construcción
D.S. 055-2012-EM
G.050
D.S. 050-2013-TR
Ley N° 28611
Formatos referenciales para documentación del SG-SST
R.M. 085-2013-TR
R.M. 050-2013-TR
D.S. 055-2010-EM
D.S. 006-2014-TR
Desde el punto de vista de la jerarquía normativa, indique cuál es el documento legislativo de mayor importancia dentro del Sector Minería en el Perú, en temas de seguridad y salud en el trabajo
D.S. 055-2012-EM
LEY N° 30222
D.S. 005-2012-TR
LEY N° 29783
Deben formar comité paritario de seguridad y salud en el trabajo:
Organizaciones con 20 a más trabajadores.
Organizaciones con 15 a más trabajadores.
Organizaciones con 10 a más, trabajadores
Todas sin excepción.
Están obligadas a tener reglamento interno:
Organizaciones con 20 a más trabajadores
Organizaciones con 15 a más trabajadores.
Organizaciones con 10 a más trabajadores.
Todas sin excepción.
Los registros y documentación del SG-SST pueden ser llevados a través de medios electrónicos?
Verdadero
Falso
El empleador debe comunicar al ministerio de trabajo:
Los accidentes de trabajo mortal
Los incidentes peligrosos de trabajo
Solo A
Solo A y B
“Si como consecuencia de la inobservancia deliberada de las normas de SST, se causala muerte del trabajador o de terceros”; la pena privativa de la libertad será:
No menor de 1, ni mayor de 4 años.
No menor de 3, ni mayor de 6 años.
No menor de 4, ni mayor de 8 años.
No menor de 5, ni mayor de 10 años.
Los trabajadores tienen derecho a ser transferidos en caso de accidentes de trabajo o enfermedades ocupacionales a otro puesto que implique menos riesgo para su seguridad y salud sin menoscabo de sus derechos remunerativos y de categoría; salvo en el caso de invalidez absoluta permanente
Verdadero
Falso
¿Cuántos principios tiene la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo?
7
8
9
10
Organismo responsable de promover, supervisar y fiscalizar el cumplimiento del ordenamiento jurídico sociolaboral y el de seguridad y salud en el trabajo.
MINTRA
OEFA
OIT
SUNAFIL
¿Qué significa IPERC?
Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Control
Identificación de Peligros y Evaluación y Control de Riesgos
Identificación de Peligros, Evaluación y Reemplazo de Controles
Identificación de Riesgos, Evaluación de Peligros, y Sin Control.
