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Worksheets3 TRIMESTRE 24-25 LUNES 2 DE JUNIO
Total questions: 40
Worksheet time: 3600secs
Grace, una emprendedora, está considerando la ampliación de capital para su empresa de tecnología. ¿Qué implica esta decisión?
Reducción de gastos
Entrada de nuevos propietarios
Cierre de la empresa
Aumento de la deuda
En una reunión de emprendedores, un grupo de jóvenes empresarios se pregunta sobre las fuentes de financiamiento para sus startups. Uno de ellos menciona a los business angels y se pregunta: ¿Quiénes son los business angels?
Bancos comerciales
Inversores individuales
Inversores institucionales
Gobiernos locales
María está buscando financiamiento para su nueva startup y se pregunta: ¿Cuál es el rango de inversión típico de un business angel?
10,000 a 50,000 €
1,000 a 5,000 €
25,000 a 250,000 €
100,000 a 500,000 €
En una reunión de inversores, Eneko explica a sus colegas qué son las sociedades de capital riesgo.
Empresas que no invierten
Compañías que invierten en empresas con potencial
Bancos que ofrecen créditos
Inversores individuales
En una reunión de inversores, Laura , una experta en finanzas, explica el objetivo de las sociedades de capital riesgo. Ella menciona que estas sociedades buscan ayudar a las empresas a crecer y desarrollarse. ¿Cuál es el objetivo principal de las sociedades de capital riesgo?
Reducir el número de empleados
Aumentar la deuda
Cerrar la empresa
Consolidar la empresa y vender participación
En una reunión de negocios, Iker menciona que su empresa ha estado utilizando fondos espontáneos para financiar nuevos proyectos. ¿Qué son los fondos espontáneos?
Préstamos de bancos
Aportaciones de socios
Inversiones de capital
Recursos no utilizados de la empresa
Lucas es dueño de una pequeña tienda de electrodomésticos y necesita comprar mercancía para su negocio. Decide hablar con sus proveedores sobre la posibilidad de obtener un crédito comercial para financiar sus compras. ¿Qué es el crédito comercial?
Préstamo a largo plazo
Financiación automática de proveedores
Inversión en acciones
Ahorro de la empresa
Daniel ha decidido ahorrar parte de su salario mensual para comprar una casa en el futuro. ¿Cómo se define la inversión?
Gastar recursos en el presente
Asignar recursos para el futuro
Reducir gastos operativos
Aumentar la deuda
En una fábrica de productos electrónicos, la dirección decide seguir un modelo de producción que maximiza la eficiencia y minimiza los costos. Sin embargo, al final del ciclo de vida de los productos, muchos de ellos son desechados sin considerar su impacto en el medio ambiente. ¿Qué caracteriza a la economía lineal?
Maximiza el uso de recursos
Prioriza la sostenibilidad
Desecha productos sin considerar el medio ambiente
Fomenta la reutilización
En una comunidad, Carolina está organizando un taller sobre sostenibilidad. Durante el taller, ella pregunta a los asistentes: ¿Cuál es el objetivo de la economía circular?
Fomentar la obsolescencia
Maximizar la generación de residuos
Reducir la generación de residuos
Aumentar el consumo
En una ciudad moderna, Maxime se da cuenta de que su antiguo teléfono móvil ya no puede ejecutar las aplicaciones más recientes y se siente frustrado. A medida que sus amigos, como Iñaki y Maialen , compran nuevos modelos con mejores características, él se pregunta: ¿Qué es la obsolescencia?
Aumento de la producción
Mejora de tecnologías
Reducción de costos
Caída en desuso de tecnologías
Imagina que la empresa de tecnología de Oscar , Tech Innovations, quiere firmar un contrato con un proveedor para adquirir nuevos componentes. ¿Qué implica la personalidad jurídica de Tech Innovations en este proceso?
No tiene capacidad legal
Capacidad legal para actuar independientemente
No puede realizar negocios
Es un tipo de sociedad
Luisa ha decidido iniciar su propio negocio y se pregunta: ¿Qué son las empresas individuales?
Sociedades anónimas
Sociedades limitadas
Autónomos y emprendedores
Cooperativas
Paula está interesado en iniciar su propio negocio y está considerando formar una Sociedad de Responsabilidad Limitada. Se pregunta, ¿cuál es la aportación mínima que necesita para establecerla?
60,000 €
10,000 €
3,000 €
1,000 €
En una reunión de emprendedores, Maya menciona que para constituir una Sociedad Anónima se necesita una aportación mínima. ¿Cuál es la aportación mínima para una Sociedad Anónima?
60,000 €
3,000 €
1,000 €
100,000 €
En una pequeña ciudad, Priya ha decidido iniciar su propio negocio como autónoma. Ella se pregunta qué tipo de empresas son los autónomos y cómo se diferencian de otras formas de organización empresarial.
Sociedades limitadas
Cooperativas
Empresas individuales
Sociedades anónimas
Mila ha decidido iniciar su propio negocio como emprendedor de responsabilidad limitada. Después de investigar, se pregunta: ¿Qué tipo de responsabilidad tienen los emprendedores de responsabilidad limitada?
No tienen responsabilidad
Responsabilidad limitada
Responsabilidad ilimitada
Responsabilidad compartida
Nora está organizando un evento en su comunidad y quiere asegurarse de que el impacto ambiental sea mínimo. ¿Qué se busca con la economía circular en este contexto?
Minimizar el uso de recursos
Maximizar el uso de recursos
Maximizar residuos
Aumentar la producción
En una reunión de emprendedores, Nora, una business angel, y un grupo de inversores de capital riesgo discuten sobre sus enfoques de inversión. ¿Qué diferencia a las sociedades de capital riesgo de los business angels?
No invierten en empresas
Aportan más capital y asumen más riesgo
Asumen menos riesgo
Aportan menos capital
En una reunión de la empresa de tecnología de Zoe, se discute la necesidad de realizar una ampliación de capital. ¿Qué se busca con esta ampliación?
Reducir la deuda
Aumentar la inversión
Disminuir el número de socios
Cerrar la empresa
¿Qué es la obsolescencia?
Mejora de la eficiencia
Aumento de la producción
Programar la durabilidad de los productos
Caída en desuso por mal funcionamiento
¿Qué caracteriza a una pequeña empresa?
Es una empresa pública
No tiene fines de lucro
Más de 100 empleados
Menos de 50 empleados
¿Qué son los actos jurídicos documentados?
Actos no formalizados
Actos informales
Actos de carácter privado
Actos formalizados en documentos públicos
¿Qué caracteriza a una pequeña empresa?
Es una empresa pública
No tiene fines de lucro
Más de 100 empleados
Menos de 50 empleados
¿Qué son los costes variables?
Gastos de alquiler
Gastos que no cambian con la producción
Gastos que fluctúan según la producción
Gastos de administración
¿Qué se entiende por responsabilidad legal en una empresa?
La capacidad de vender bienes
La responsabilidad de los socios
La obligación de pagar impuestos
La capacidad de contratar empleados
¿Qué implica la economía sumergida?
Transacciones en el mercado formal
Registros contables claros
Actividades económicas al margen de la ley
Actividades económicas legales
¿Qué son las cooperativas?
Empresas donde los trabajadores son gestores
Empresas con un solo propietario
Empresas que no generan beneficios
Empresas que solo producen bienes
¿Qué son los bienes de capital?
Bienes de consumo
Bienes que se venden al público
Bienes que se utilizan para el proceso productivo
Bienes que no generan ingresos
¿Qué se entiende por punto muerto en una empresa?
El inicio de la producción
El cierre de la empresa
El nivel de ventas donde no hay beneficios ni pérdidas
El momento de mayor producción
En una fábrica de coches, Alonso está tratando de entender los costes asociados a la producción. ¿Qué son los costes directos?
Costes de marketing
Costes de administración
Costes que no se pueden medir
Costes que se pueden asignar a un producto específico
En el sistema productivo de una empresa , ¿qué son los costes indirectos?
Costes que se pueden asignar a un producto específico
Costes que influyen en la producción total
Costes de materiales
Costes de personal directo
¿Qué es el estatuto de los trabajadores?
Es la ley que regula las relaciones laborales de los trabajadores por cuenta propia en España. Establece, entre muchas otras cosas, el periodo de duración del contrato
Es la ley que regula las relaciones laborales de los trabajadores por cuenta ajena en España. Establece, entre muchas otras cosas, el periodo mínimo vacacional, la duración de la jornada, la edad mínima para trabajar.
Es la ley que regula las relaciones interpersonales entre los trabajadores en España. Establece, entre muchas otras cosas, quien tiene la razón en un conflicto laboral.
Un despido objetivo se caracteriza por :
Es aquel que se origina por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción que justifique la empresa y el motivo de este despido es culpa del trabajador
Es aquel que se origina por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción que justifique la empresa. Por tanto, el motivo de este despido no es culpa del trabajador.
Es aquel en el que objetivamente la causa del despido se demuestra que es responsabilidad del trabajador.
Un despido disciplinario se caracteriza por :
De entre los distintos tipos de despidos, el despido disciplinario es el único que se produce como consecuencia de una situación de emergencia económica
Es el único que se produce como consecuencia del comportamiento grave y culpable del trabajador
Es el único que se produce como consecuencia del comportamiento grave y culpable de la empresa
Un despido es improcedente cuando:
Procede de un problema económico de la empresa y el trabajador no tiene ninguna responsabilidad
O bien el empresario no consigue demostrar el incumplimiento por parte del trabajador, o bien que el empresario no ha seguido los requisitos formales que establece la ley para este procedimiento.
El empresario no tiene ninguna responsabilidad en el motivo del despido.
Sobre las cotizaciones a la seguridad social :
Son las cotizaciones que paga sólo la empresa a la Seguridad Social y que incluyen Cotización Contingencias Comunes, Cotización Formación Profesional , Cotización Desempleo
Son las cotizaciones que paga la empresa a la Seguridad Social , una parte en su nombre y otra en nombre del trabajador y que incluyen Cotización Contingencias Comunes, Cotización Formación Profesional , Cotización Desempleo
Son las cotizaciones que paga sólo el trabajador a la Seguridad Social y que incluyen Cotización Contingencias Comunes, Cotización Formación Profesional , Cotización Desempleo , para poder cobrar el desempleo en caso de que se quede en paro.
Un contrato es de sustitución cuando es:
para cubrir a un trabajador que deja su puesto vacante por motivo justificado (enfermedad, cargo político, embarazo…).
para cubrir a un trabajador que deja su puesto de trabajo porque ha sido despedido
para cubrir a un trabajador que deja de trabajar porque se jubila.
El activo corriente o circulante :
Está formado por los bienes que son corrientes en todas la empresas , como los productos de limpieza
Está formado por los bienes que se utilizan para el proceso productivo y que circula por toda la empresa
Está formado por los bienes que se utilizan para el proceso productivo y que forman parte del producto final . Un ejemplo de ello son las materias primas que se emplean para fabricar el producto que, posteriormente, se pondrá a la venta para todos los clientes
Los tipos de crowdfunding son :
Donaciones : Normalmente dirigido a las ONG: los inversores pueden beneficiarse de desgravaciones fiscales.
Acciones: Los inversores se convierten en accionistas de la empresa de acuerdo con su aportación.
Préstamos : También conocidos como crowdlending, el promotor devolverá dinero más intereses.
Todas las anteriores son ciertas
