WorksheetsK3 DAN BUDAYA KERJA
Total questions: 50
Worksheet time: 1hrs 15mins
Berdasarkan gambar di atas, coba kalian perhatikan apakah dapat ditemukan potensi bahaya?
Tidak ada potensi bahaya sama sekali.
Potensi bahaya dari tabung gas yang tidak disimpan dengan aman.
Potensi bahaya dari kabel listrik yang teratur.
Potensi bahaya dari peralatan yang terawat dengan baik.
Apa definisi dari Kategori A (Bahaya Tinggi / Fatal)?
Bahaya yang dapat menimbulkan kematian, cacat permanen, atau kerusakan besar pada fasilitas dan lingkungan.
Bahaya yang dapat menyebabkan cedera serius (namun tidak fatal), cacat sebagian, atau kerusakan signifikan.
Bahaya yang dampaknya ringan, dapat ditangani dengan pertolongan pertama, dan tidak menimbulkan cacat atau kerusakan serius.
Bahaya yang dapat menimbulkan cedera sedang, memerlukan perawatan medis, atau kerusakan kecil pada peralatan.
Contoh dari Kategori B (Bahaya Serius / Berat) adalah?
Terjepit mesin, jatuh dari ketinggian sedang, keracunan bahan kimia sedang.
Ledakan bahan kimia, kebakaran besar, sengatan listrik tegangan tinggi.
Lecet kecil, memar ringan, iritasi kulit.
Tergelincir tanpa jatuh parah, tersiram air panas ringan.
Apa yang dimaksud dengan Kategori C (Bahaya Sedang / Moderat)?
Bahaya yang dapat menimbulkan cedera sedang, memerlukan perawatan medis, atau kerusakan kecil pada peralatan.
Bahaya yang dapat menimbulkan kematian, cacat permanen, atau kerusakan besar.
Bahaya yang dampaknya ringan, dapat ditangani dengan pertolongan pertama.
Bahaya yang dapat menyebabkan cedera serius (namun tidak fatal), cacat sebagian.
Kategori D (Bahaya Rendah / Ringan) mencakup bahaya seperti apa?
Bahaya yang dampaknya ringan, dapat ditangani dengan pertolongan pertama, dan tidak menimbulkan cacat atau kerusakan serius.
Bahaya yang dapat menimbulkan kematian, cacat permanen, atau kerusakan besar.
Bahaya yang dapat menyebabkan cedera serius (namun tidak fatal), cacat sebagian.
Bahaya yang dapat menimbulkan cedera sedang, memerlukan perawatan medis.
Berapa jumlah kasus kecelakaan kerja di Indonesia pada tahun 2021?
221.740 kasus
234.270 kasus
200.000 kasus
250.000 kasus
Apa yang diatur dalam Undang-undang Nomor 1 tahun 1970 di Indonesia?
Hak dan kewajiban tenaga kerja
Pajak penghasilan
Pendidikan dasar
Kebijakan perdagangan
Apa tujuan utama dari keselamatan kerja?
Meningkatkan produktivitas
Mencegah kerugian dari kecelakaan
Mengurangi biaya operasional
Meningkatkan keuntungan perusahaan
Apa yang menjadi faktor utama terjadinya kecelakaan kerja?
Tindakan pekerja yang ceroboh dan kondisi tidak aman
Kurangnya pengawasan dari atasan
Peralatan yang terlalu canggih
Jam kerja yang terlalu panjang
Apa yang termasuk dalam tindakan pekerja yang ceroboh?
Kurangnya pengetahuan dan keterampilan
Lingkungan yang bising
Alat yang sudah rusak
Bahan yang tidak sesuai
Apa yang dimaksud dengan kondisi tidak aman?
Sikap dan tingkah laku yang tidak disiplin
Lingkungan yang tidak nyaman
Kurangnya keterampilan
Kelelahan dan kelesuan
Apa yang dapat menyebabkan kondisi tidak aman di tempat kerja?
Proses pekerjaan yang salah
Sikap bercanda dan berkelakar
Kurangnya pengetahuan
Kelelahan
Apa yang dimaksud dengan prosedur menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI)?
Tahap kegiatan untuk menyelesaikan suatu aktivitas
Aturan yang dibuat untuk mengatur waktu
Metode untuk mengurangi biaya
Langkah untuk meningkatkan produktivitas
Apa tujuan dari pembuatan prosedur dalam suatu aktivitas atau kegiatan?
Untuk meningkatkan biaya
Untuk menyelesaikan persoalan tanpa masalah
Untuk menambah waktu kerja
Untuk mengurangi jumlah pekerja
Apa tujuan dari pengelolaan Limbah Bahan Berbahaya dan Beracun (B3)?
Untuk meningkatkan produksi
Untuk mengurangi biaya
Untuk memastikan keamanan bagi pekerja, masyarakat, dan lingkungan
Untuk mempercepat proses industri
Apa yang harus dilakukan untuk mempermudah pengelolaan limbah B3?
Mengurangi jumlah limbah
Memberi penandaan atau identitas limbah
Membuang limbah ke sungai
Menggunakan limbah sebagai bahan bakar
Apa yang diatur dalam Permen LH No. 14 Tahun 2013?
Pengelolaan limbah rumah tangga
Simbol dan label Limbah Bahan Berbahaya dan Beracun
Penggunaan bahan kimia di industri
Proses daur ulang limbah
Apa kepanjangan dari APD?
Alat Pelindung Diri
Alat Pengaman Diri
Alat Penunjang Diri
Alat Pemeliharaan Diri
Apa fungsi utama dari Alat Pelindung Diri (APD)?
Melindungi dari bahaya di tempat kerja
Menambah kecepatan kerja
Mengurangi biaya produksi
Meningkatkan penampilan
Gambar yang ditunjukkan adalah contoh dari?
Alat Pelindung Diri
Alat Olahraga
Alat Musik
Alat Elektronik
Apa yang dilambangkan oleh simbol "Gunakan Helm Keselamatan"?
Memakai helm saat berkendara
Memakai helm saat bekerja
Memakai helm saat berolahraga
Memakai helm saat memasak
Apa tujuan dari simbol "Cuci Tangan Sebelum dan Sesudah Bekerja"?
Menjaga kebersihan tangan
Menghemat air
Mengurangi penggunaan sabun
Menghindari cedera tangan
Simbol "Gunakan Pelindung Pendengaran" mengingatkan kita untuk?
Menggunakan pelindung mata
Menggunakan pelindung telinga
Menggunakan pelindung kepala
Menggunakan pelindung tangan
Apa yang harus dilakukan sesuai dengan simbol "Gunakan Sarung Tangan"?
Memakai sarung tangan saat memasak
Memakai sarung tangan saat bekerja
Memakai sarung tangan saat tidur
Memakai sarung tangan saat berolahraga
Apa yang dimaksud dengan Keadaan Darurat Kategori I?
Keadaan darurat yang mengancam nyawa manusia dan hilangnya aset akibat kecelakaan kerja.
Keadaan darurat yang disebabkan oleh bencana alam besar.
Keadaan darurat yang memerlukan bantuan internasional.
Keadaan darurat yang tidak memerlukan tindakan apapun.
Apa ciri utama dari Keadaan Darurat Kategori II?
Kecelakaan besar yang memerlukan bantuan dari luar.
Kecelakaan kecil dengan kerusakan terbatas.
Bencana alam yang memerlukan koordinasi internasional.
Kecelakaan yang tidak memerlukan tindakan apapun.
Keadaan Darurat Kategori III memerlukan bantuan dan koordinasi pada tingkat apa?
Nasional hingga internasional.
Lokal saja.
Tidak memerlukan bantuan apapun.
Hanya tingkat provinsi.
Apa tujuan utama dari budaya kerja safety talk?
Meningkatkan produktivitas kerja
Membicarakan hal-hal terkait pekerjaan
Mengingatkan pentingnya keselamatan dan kesehatan kerja
Mengurangi waktu kerja
Berapa durasi umum dari budaya kerja safety talk?
1 sampai 2 menit
5 sampai 10 menit
15 sampai 20 menit
30 sampai 40 menit
Apa istilah lain yang digunakan untuk budaya kerja safety talk?
Meeting harian
Toolbox meeting
Diskusi kelompok
Rapat mingguan
Apa langkah pertama yang harus dilakukan dalam melakukan safety talk?
Penyampaian dengan Tepat (Pinpoint)
Persiapan (Prepare)
Penggambaran (Picturize)
Pemastian (Prescribe)
Apa yang dimaksud dengan Penyampaian Langsung (Personalize) dalam safety talk?
Menggunakan bahasa yang sederhana
Menyampaikan secara langsung di hadapan personel karyawan
Memastikan informasi diterima dengan benar
Membuat gambaran dari informasi yang disampaikan
Langkah apa yang dilakukan untuk memastikan informasi diterima dengan benar oleh pendengar?
Penyampaian dengan Tepat (Pinpoint)
Penggambaran (Picturize)
Pemastian (Prescribe)
Persiapan (Prepare)
Apa yang dimaksud dengan program 5S dalam budaya kerja?
Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke
Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin
Efisiensi, Produktivitas, Kualitas, Keamanan, Kepuasan
Plan, Do, Check, Act, Improve
Apa tujuan utama dari penerapan metode 5R dalam industri?
Meningkatkan efisiensi dan mengurangi permasalahan
Meningkatkan keuntungan dan penjualan
Mengurangi biaya produksi dan waktu kerja
Meningkatkan jumlah karyawan dan fasilitas
Dari mana asal metode 5S yang diadaptasi menjadi 5R?
Jepang
Korea
Cina
India
Apa tujuan dari 5R atau 5S yang berkaitan dengan proses kerja?
Meningkatkan biaya produksi
Menjamin proses kerja berjalan lancar
Mengurangi jumlah pekerja
Menambah jam kerja
Bagaimana 5R atau 5S dapat mempengaruhi citra perusahaan di mata pelanggan?
Membuat perusahaan terlihat tidak teratur
Mewujudkan perusahaan bercitra positif
Mengurangi kualitas produk
Menambah keluhan pelanggan
Apa manfaat dari melatih pekerja dalam konteks 5R atau 5S?
Mengurangi keterampilan pekerja
Melatih pekerja yang mampu mandiri mengelola pekerjaannya
Menambah beban kerja pekerja
Mengurangi produktivitas
Apa salah satu akibat dari tidak adanya penerapan 5R?
Peningkatan efisiensi waktu
Pemborosan waktu karena alat rusak
Penurunan biaya operasional
Peningkatan kualitas produk
Mengapa pemborosan waktu dapat terjadi tanpa penerapan 5R?
Karena alat-alat selalu baru
Karena sulit mencari barang dan tidak siap memakai peralatan
Karena semua peralatan otomatis
Karena tidak ada pekerjaan yang harus dilakukan
Apa yang sering terjadi pada hasil kerja tanpa penerapan 5R?
Hasil kerja selalu sempurna
Tidak ada perubahan pada hasil kerja
Sering terjadi cacat atau kesalahan
Hasil kerja lebih cepat selesai
Apa yang dimaksud dengan "Ringkas" dalam penerapan 5R atau 5S?
Menyimpan barang yang tidak diperlukan
Membuat barang lebih rapi
Membuang yang tidak perlu dan menyimpan yang diperlukan
Menyusun barang sesuai abjad
Apa tujuan dari "Rapi" atau "Seiton" dalam penerapan 5R atau 5S?
Menyimpan barang di tempat yang tidak terlihat
Menyimpan barang sesuai tempatnya untuk efisiensi
Menyimpan barang berdasarkan warna
Menyimpan barang secara acak
Apa yang dimaksud dengan "Resik atau seiso" dalam penerapan 5R atau 5S?
Prinsip yang harus menjadi kebiasaan dan dilaksanakan oleh setiap orang
Menjaga eksistensi hasil yang telah diwujudkan
Membuat standarisasi atau membakukan
Kebiasaan baik yang harus dibudayakan di tempat kerja
Apa tujuan dari "Rawat atau Seiketsu" dalam penerapan 5R atau 5S?
Menjaga eksistensi hasil yang telah diwujudkan
Menjadi kebiasaan yang dimulai dari masing-masing individu
Dilaksanakan oleh setiap orang tanpa terkecuali
Membudayakan kebiasaan baik di tempat kerja
Bagaimana "Rajin atau Shitsuke" diupayakan dalam penerapan 5R atau 5S?
Dengan membuat standarisasi atau membakukan
Menjadi kebiasaan yang dimulai dari masing-masing individu
Dilaksanakan oleh setiap orang tanpa terkecuali
Menjaga eksistensi hasil yang telah diwujudkan
Apa yang menjadi syarat tumbuhnya efisiensi, produktivitas, kualitas, dan keselamatan dalam penerapan 5R?
Partisipasi semua individu dalam tempat kerja
Penggunaan teknologi canggih
Pengurangan biaya operasional
Peningkatan jumlah karyawan
Apa yang harus diperhatikan dalam penerapan 5R di ruang praktik?
Adanya komitmen dalam manajemen
Penggunaan bahan baku murah
Peningkatan jam kerja
Pengurangan waktu istirahat
Mengapa konsistensi penerapan 5R penting?
Untuk meningkatkan biaya produksi
Untuk menjaga kualitas dan keselamatan
Untuk mengurangi jumlah karyawan
Untuk mempercepat proses produksi
