Evaluasi Manajemen ASN

Evaluasi Manajemen ASN

1st - 3rd Grade

10 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

QUIZ WAWANCARA

QUIZ WAWANCARA

KG - Professional Development

10 Qs

GO CPNS BANTUL 2020

GO CPNS BANTUL 2020

1st Grade

15 Qs

Post Test Kesiapsiagaan BN Larsar Kep. Meranti 2022

Post Test Kesiapsiagaan BN Larsar Kep. Meranti 2022

3rd Grade

10 Qs

REMEDIAL KEPEGAWAIAN

REMEDIAL KEPEGAWAIAN

2nd Grade

10 Qs

MANAJEMEN ASN

MANAJEMEN ASN

1st - 5th Grade

15 Qs

Agenda III Latsar CPNS

Agenda III Latsar CPNS

1st - 5th Grade

15 Qs

Agenda II

Agenda II

1st - 5th Grade

10 Qs

Evaluasi Kinerja

Evaluasi Kinerja

1st - 3rd Grade

15 Qs

Evaluasi Manajemen ASN

Evaluasi Manajemen ASN

Assessment

Quiz

Professional Development

1st - 3rd Grade

Medium

Created by

dona MADONA

Used 91+ times

FREE Resource

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Berikut ini adalah aparatur sipil negara yang syah menurut UU ASN No. 5 tahun 2014, adalah

Pegawai negeri, pegawai BUMN, anggota TNI

Pegawai negeri sipil dan pegawai pemerintah perjanjian kerja

Anggota TNI, pegawai BUMN, anggota kepolisian

Anggota POLRI, pegawai negeri sipil, pegawai BUMN

Pegawai BUMN, pegawai negeri sipil, anggota TNI, anggota POLRI

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Seorang calon Pegawai Negeri Sipil akan memperoleh penghargaan dengan pangkat Penata Muda dalam golongan ruang III/a, apabila

Memiliki ijazah SLTA

Memiliki ijazah SLTP

Memiliki ijazah D4 atau S1

Memiliki ijazah D3

Memiliki ijazah S2

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Melaksanakan kebijakan publik yang dibuat oleh Pejabat Pembina Kepegawaian sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan merupakan salah satu .....

Peran ASN

Fungsi ASN

Tugas ASN

Kewajiban ASN

Kedudukan ASN

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Pernyataan yang benar tentang kedudukan ASN adalah

Unsur aparatur pemerintah

Unsur aparatur negara

Unsur aparatur sipil

Pelaksana kebijakan

Pegawai pemerintah pusat

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Upaya perubahan atau peningkatan karier PNS dari suatu jabatan lain dalam ruang dan golongan yang berbeda dapat dilakukan melalui pendidikan dan pelatihan, kecuali .....

Pertukaran PNS dengan pegawai swasta

Tugas belajar ke luar negeri

Mengikuti seminar/ workshop

On the job training

Ijin belajar

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Jenjang kepangkatan pada PNS ada 17 tingkatan dan 4 Golongan bagi seorang  Pegawai Negeri yang berpangkat IV. C , memiliki sebutan

Pembina Tingkat I

Pembina

Pembina Utama Madya

Pembina Utama

Penata Tingkat I

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Sanksi dari pelanggaran kode etik PNS adalah sanksi organisatoris berikut ini, kecuali

Berupa teguran tertulis dan atau pemberhentian sementara

Berupa masukan kepada instansi terkait tentang tindakan yang dilakukan

Berupa teguran tertulis dan atau pemberhentian dengan tidak hormat

Berupa penurunan pangkat satu tingkat di bawahnya

Berupa pemberhentian secara tidak hormat

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?