
OB & HRM Quiz
Authored by Vu DN)
Business
University - Professional Development
Used 6+ times

AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
8 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
Người quản lí cần quan tâm tới các vấn đề nào sau đây trong hoạt động quản lí?
Chuyên môn - Nguồn lực - Tính cách
Chuyên môn - Nguồn lực - Con người.
Chuyên môn - Hệ thống - Con người.
2.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Chọn những đáp án thể hiện tầm quan trọng cơ bản của OB:
Giải thích/Hiểu diễn biến hành vi
Kiểm soát, Tác động làm thay đổi hành vi
Lập kế hoạch để thay đổi hành vi
Dự báo những hành vi có thể xảy ra
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Theo mô hình Big Five có 5 đặc điểm tính cách chính là:
Hướng ngoại, Hòa đồng, Tận tâm, Ổn định, Cởi mở.
Hướng ngoại, Hòa đồng, Thích trải nghiệm, Ổn định, Cởi mở.
Hướng ngoại, Hướng nội, Tận tâm, Ổn định, Cởi mở
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Tên mức độ kiểm soát ít nhất ở các mô hình quản trị tiêu biểu là
điều phối.
quản lí.
vận hành.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Hiện nay, các công ty đang có xu hướng xem xét chuyển từ: Mô hình quản trị nhân sự truyền thống sang mô hình quản trị tài năng. Đúng hay sai?
Đúng
Sai
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Cấp độ thứ 4 từ dưới lên theo tháp nhu cầu Maslow là:
Nhu cầu xã hội.
Được tôn trọng.
Khẳng định bản thân.
7.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
3 chữ P trong hệ thống lương 3Ps là viết tắt của:
Position - Person - Portfolio.
Preposision - Person - Performance.
Position - Person - Performance.
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports

Continue with Google

Continue with Email

Continue with Classlink

Continue with Clever
or continue with

Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?