Đào tạo là

• Thực hiện các hoạt động học tập

• Nhằm nâng cao tay nghề

• Nhằm nâng cao kỹ năng

• A. Tất cả các đáp án trên

Phân loại đào tạo theo định hướng nội dung đào tạo có…loại

• 2

• 3

• 4

• 5

Đào tạo lại là hình thức áp dụng đối với các những người lao động phổ thông, chưa có trình độ lành nghề mặc dù người lao động có thểmới lần đầu đi làm việc hoặc đã đi làm việc nhưng chưa có kỹ nặng để thực hiện công việc

• Đúng

• Sai

“Bảng phấn, bảng giấy, bút dạ, đèn chiếu, video, máy vi tính” là

• Phương tiện đào tạo

• Công cụ đào tạo

• Đối tượng đào tạo

• Phạm vi đào tạo

Các chương trình đào tạo được ưu tiên trong đào tạo và phát triển ở thể kỷ 21 là

• Các chương trình mang tính cá nhân, tự học

• Các chương trình đơn giản, dễ tiếp thu

• Các chương trình có chất lượng, kỹ thuật cao, phục vụ khách hàng

• Các chương trình siêu khó

Có … nguyên tắc cơ bản trong học tập

• 3

• 4

• 5

• 6

Không thể đánh giá hiệu quả của đào tạo thông qua

• Phân tích thực nghiệm

• Đánh giá sự thay đổi của học viên theo các tiêu thức: phản ứng, học thuộc, hành vi và mục tiêu

• Lịch sử, văn hóa, xã hội của quốc gia

• Đánh giá định lượng hiệu quả đào tạo

 Nhu cầu đào tạo được thực hiện qua 3 cấp độ là Phân tích doanh nghiệp, Phân tích tác nghiệp và Phân tích…

• Nhân viên

• Lãnh đạo

• Thành tích

• Thái độ

Phương pháp đào tạo phổ biến tại nơi làm việc

• Cầm tay chỉ việc

• Cầm cân nảy mực

• Huấn luyện để nhân viên không nghỉ việc

• Tất cả các phương pháp trên

Nội dung bài thuyết trình của nhóm

• Đào tạo và định hướng

• Đào tạo và phát triển

• Phát triển năng lực đào tạo

• Đào tạo tư duy phát triển