Conectivismo: Una teoría de aprendizaje para la era digital

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Professional Development

10 Qs

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Conectivismo: Una teoría de aprendizaje para la era digital

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perla Galan

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10 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Selecciona las tres grandes teorías del aprendizaje

El conductismo, el cognitivismo y el constructivismo

El conductismo, la pedagogia y la ciencia

La psicologia, el cognitivismo y el aprendizaje en red

2.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

Que debe reflejar las necesidades de aprendizaje y las teorías que describen los principios y procesos de aprendizaje:

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Selecciona algunas tendencias significativas en el aprendizaje

1.-El aprendizaje es un proceso continuo, que dura toda la vida. El aprendizaje y las actividades laborales ya no se encuentran separados. En muchos casos, son lo mismo.

2.-La tecnología está alterando (recableando2 ) nuestros cerebros. Las herramientas que utilizamos definen y moldean nuestro pensamiento.

3.-El interpretativismo (similar al constructivismo) establece que la realidad es interna, y el conocimiento es construido.

1.-El aprendizaje es un proceso continuo, que dura toda la vida. El aprendizaje y las actividades laborales ya no se encuentran separados. En muchos casos, son lo mismo.

2.-El objetivismo (similar al conductismo) establece que la realidad es externa y es objetiva, y el conocimiento es adquirido a través de experiencias.

3.-La organización y el individuo son organismos que aprenden. El aumento en el interés por la gestión del conocimiento muestra la necesidad de una teoría que trate de explicar el lazo entre el aprendizaje individual y organizacional.

1.-El aprendizaje es un proceso continuo, que dura toda la vida. El aprendizaje y las actividades laborales ya no se encuentran separados. En muchos casos, son lo mismo.

2.-La tecnología está alterando (recableando2 ) nuestros cerebros. Las herramientas que utilizamos definen y moldean nuestro pensamiento.

3.-La organización y el individuo son organismos que aprenden. El aumento en el interés por la gestión del conocimiento muestra la necesidad de una teoría que trate de explicar el lazo entre el aprendizaje individual y organizacional.

4.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

¿Como es considerada la experiencia ?

5.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

Una red puede ser definida cómo:

6.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

¿Qué es el conectivismo?

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Selecciona los principios del conectivismo:

1.-La alimentación y mantenimiento de las conexiones es necesaria para facilitar el aprendizaje continuo.

2.-La habilidad de ver conexiones entre áreas, ideas y conceptos es una habilidad clave.

3.-El conductismo, el cognitivismo y el constructivismo no tratan de referirse a los retos del conocimiento y la transferencia organizacional.

1.-La alimentación y mantenimiento de las conexiones es necesaria para facilitar el aprendizaje continuo.

2.-La habilidad de ver conexiones entre áreas, ideas y conceptos es una habilidad clave.

3.-La actualización (conocimiento preciso y actual) es la intención de todas las actividades conectivistas de aprendizaje.

1.-El conectivismo también contempla los retos que muchas corporaciones enfrentan en actividades de gestión del conocimiento..

2.-La habilidad de ver conexiones entre áreas, ideas y conceptos es una habilidad clave.

3.-La actualización (conocimiento preciso y actual) es la intención de todas las actividades conectivistas de aprendizaje.

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