Cultura Organizacional 2
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Cultura Organizacional 2
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Social Studies
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Cuál es un componente cultural que se utiliza para comunicar valores y creencias dentro de una organización?
Lenguaje
Costumbres
Símbolos
Valores
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué dimensión cultural valora la interdependencia y la importancia del grupo?
Igualitarismo
Colectivismo
Individualismo
Jerarquía
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Cuál es uno de los perfiles organizacionales definidos por Likert, que fomenta la toma de decisiones descentralizada y la participación activa de los empleados?
Sistema autoritario – coercitivo
Sistema participativo
Sistema autoritario – benevolente
Sistema consultivo
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué tipo de cultura organizacional se caracteriza por adoptar y preservar ideas, valores, costumbres y tradiciones que no cambian con el tiempo?
Culturas conservadoras
Culturas participativas
Culturas adaptables
Culturas tradicionales
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Cómo influye la cultura organizacional en el desarrollo de la estrategia y su implementación?
Influye en el desarrollo y en la implementación
No tiene influencia
Influye en el desarrollo pero no en la implementación
Influye en la implementación pero no en el desarrollo
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué desafío cultural puede surgir en organizaciones globales debido a las diferencias culturales?
Negociación Internacional
Barriers Linguísticos
Gestión del Cambio
Conflicto Cultural
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 2 pts
¿Qué método se puede utilizar para fomentar la comprensión y el respeto por las diferentes culturas presentes en una organización?
Métodos de Evaluación
Liderazgo Inclusivo
Conciencia Cultural
Programas de Capacitación
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