Quiz sobre la Teoría de Henry Fayol

¿Cuáles son las cinco funciones básicas de la administración según Henry Fayol?

• Dirección, Control, Supervisión, Coordinación, Evaluación

• Organización, Control, Evaluación, Motivación, Planificación

• Planificación, Supervisión, Evaluación, Control, Dirección

• Planificación, Organización, Dirección, Coordinación, Control

¿Qué principio establece que los empleados deben recibir órdenes de un solo superior?

• División del trabajo

• Unidad de mando

• Orden

• Centralización

¿Cómo define Fayol la administración?

• Como una ciencia universal aplicable a todas las organizaciones

• Como una técnica de control financiero

• Como un arte exclusivo de la alta dirección

• Como un proceso exclusivo de las industrias

¿Cuál de los siguientes principios se refiere a la especialización para aumentar la eficiencia?

• División del trabajo

• Iniciativa

• Equidad

• Control

¿Qué crítica se hace a la teoría de Fayol en relación a la jerarquía?

• No aborda la motivación de los empleados

• Es poco flexible y contraria a estructuras más planas

• No considera la importancia de la planificación

• Es demasiado flexible

¿Qué función de la administración se encarga de monitorear y evaluar el progreso?

• Planificación

• Coordinación

• Dirección

• Control

¿Cuál es uno de los principios que Fayol propone sobre la remuneración?

• Debe ser justa y motivadora

• Debe ser variable y flexible

• Debe ser baja para reducir costos

• Debe ser alta y competitiva

¿Qué aspecto de la administración no profundizó Fayol según las críticas?

• La división del trabajo

• La planificación estratégica

• La motivación y el bienestar del empleado

• La centralización de decisiones