Évaluation de la sous-épreuve 'Conseiller et vendre'

Quels sont les objectifs de la sous-épreuve "Conseiller et vendre" ?

• Apprécier les acquis d'apprentissage liés à la vente et au conseil.

• Évaluer la capacité à rédiger des rapports.

• Tester les compétences en mathématiques.

• Analyser les compétences en informatique.

Qui compose la commission d'interrogation pour l'évaluation ?

• Les parents des candidats.

• Les professeurs de mathématiques.

• Les professeurs ou formateurs d'économie-gestion et, si possible, le tuteur en entreprise.

• Les étudiants de l'année précédente.

Quelle est la durée de l'épreuve orale de la sous-épreuve E31 ?

• 15 minutes.

• 45 minutes.

• 30 minutes.

• 60 minutes.

Quelles sont les conséquences si le dossier ne comporte pas les attestations requises ?

• Le candidat reçoit une note de passage.

• Le dossier est accepté avec réserve.

• La mention non validée est prononcée et le diplôme ne peut pas être délivré.

• Le candidat doit refaire l'épreuve.

Quelles sont les conséquences d'une absence de supports professionnels le jour de l'interrogation ?

• Le candidat ne peut pas être interrogé et reçoit une note de zéro

• Le candidat doit repasser l'épreuve l'année suivante

• Le candidat est exempté de l'épreuve

• Le candidat reçoit une note de 10

Qui compose la commission d'interrogation ?

• Professeurs d'économie-gestion et tuteur en entreprise

• Uniquement des professionnels du secteur

• Des étudiants de la même formation

• Des membres de la direction de l'établissement

Que doit apporter le candidat le jour de la sous-épreuve ?

• Un dossier comprenant des supports professionnels

• Un rapport de stage

• Un livre de cours

• Un certificat de scolarité

Que se passe-t-il si le dossier du candidat n'est pas conforme ?

• Mention non valide est prononcée

• Le candidat est exempté de l'épreuve

• Le candidat doit repasser l'épreuve l'année suivante

• Le candidat reçoit une note de 10

Quel est l'objectif de la mise en œuvre d'une argumentation convaincante ?

• Évaluer la performance des employés

• Rédiger un rapport de stage

• Convaincre le client d'acheter le produit

• Démontrer des compétences en mathématiques

Quels éléments doivent être présents dans le dossier du candidat ?

• Un plan de carrière

• Attestations de périodes de formation professionnelle

• Un CV détaillé

• Des lettres de recommandation